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株式会社セブンカルチャーネットワークの企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2023年03月25日

回答者： 男性/ 経営企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営企画/ 部長

4.3
口コミ投稿日：2023年03月25日
企業カルチャー・社風:現場は契約社員の方も多く、責任者を中心としたオペレーション
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口コミ投稿日：2023年03月25日

回答者： 男性/ 経営企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営企画/ 部長

4.3
口コミ投稿日：2023年03月25日
福利厚生:出向元の人事制度に基づく。住宅補助有り、寮はなし、通勤手当は100%支
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口コミ投稿日：2023年03月25日

回答者： 男性/ 経営企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営企画/ 部長

4.3
口コミ投稿日：2023年03月25日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給（総額） 62万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 250万円
給与制度:出向社員のため、出向元の人事制度に基づく。イトーヨーカ堂、そごう・西武
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口コミ投稿日：2023年03月25日

回答者： 男性/ 経営企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営企画/ 部長

4.3
口コミ投稿日：2023年03月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に対する意識は高い、残業はほとんどなし、休日、休暇も
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口コミ投稿日：2023年03月25日

回答者： 男性/ 経営企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営企画/ 部長

4.3
口コミ投稿日：2023年03月25日
事業の強み:新たな事業に対し、インキュベート力はあると思う。事業の弱み:利益創出
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口コミ投稿日：2023年03月25日

回答者： 男性/ 経営企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営企画/ 部長

4.3
口コミ投稿日：2023年03月25日
成長・キャリア開発:条来の幹部育成に熱心と思う。選抜にはなるが定期的に選抜されて
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口コミ投稿日：2023年03月25日

回答者： 男性/ 経営企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営企画/ 部長

4.3
口コミ投稿日：2023年03月25日
女性の働きやすさ:ワークライフバランスが取れて
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株式会社セブンカルチャーネットワークのカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社セブンカルチャーネットワークの回答者別口コミ（2人）

  • 経営企画 / 部長 / 経営企画 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.3 最新の回答：2023年03月25日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
3.3 最新の回答：2015年08月01日
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