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回答なし

回答者: 男性/ 生活コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ハウス長

2.7
口コミ投稿日:2023年06月13日
企業カルチャー・社風:
入居者の立場や意見が同業界の中でも強い会社だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
現場の声が採用されているとはいえないと思います。また、現場はシフト制な為に情報共有や意見の齟齬がとても大変です。

ダイバーシティ・多様性:
近年、外国人スタッフも積極的に採用をはじめています。

回答者: 男性/ 生活コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ハウス長

2.7
口コミ投稿日:2023年06月13日
勤務時間・休日休暇:現場職はシフト制です。たいてい休日は平日となるでしょう。連休
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回答者: 男性/ 生活コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ハウス長

2.7
口コミ投稿日:2023年06月13日
福利厚生:退職金は、正社員は毎月5,000円の積立だそうです。通勤手当はあります
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回答者: 女性/ 生活コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年09月08日
企業カルチャー・社風:少ない人数なので施設長に交渉できればいろいろな取り組みがで
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回答者: 男性/ 介護施設の企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 開発部/ チーフコンサルタント

2.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:初任者はの時給は、かなり低いレベルかと思いました。東京都の最低賃金ギリ
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回答者: 男性/ 介護施設の企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 開発部/ チーフコンサルタント

2.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与は、制度そのものがありません。検討していると思いますが、具体的にどうか
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回答者: 男性/ 介護施設の企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 開発部/ チーフコンサルタント

2.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
入社理由:友人の知り合いからの紹介でした。今思うと、給料もそれなりだったので、介
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回答者: 女性/ 生活コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年09月08日
成長・キャリア開発:介護の資格を取ることはできるが、現場の人数が少ないと後回しに
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回答者: 男性/ 介護施設の企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 開発部/ チーフコンサルタント

2.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:満足する構造ではなくて、ある意味低賃金が、保証されていると言
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回答者: 男性/ 介護施設の企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 開発部/ チーフコンサルタント

2.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
組織体制・企業カルチャーの満足点:社長のトップダウンが常態化しているので完全な組
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回答者: 男性/ 介護施設の企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 開発部/ チーフコンサルタント

2.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
福利厚生制度の満足点:保険については、完備しており、この点には満足しております。
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回答者: 男性/ 介護施設の企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 開発部/ チーフコンサルタント

2.8
口コミ投稿日:2023年04月26日
入社理由:介護職員に外国人を入れるように計画されており、今後の介護人材確保に必要
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回答者: 男性/ 介護施設の企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 開発部/ チーフコンサルタント

2.8
口コミ投稿日:2023年04月26日
福利厚生制度の満足点:昨今の実態から他社には時給に交通費を含まないこと。半年経つ
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回答者: 男性/ 介護施設の企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 開発部/ チーフコンサルタント

2.8
口コミ投稿日:2023年04月26日
仕事の裁量権:何度もすいませんが、トップダウンな事。施設の形態がバラバラなので、
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回答者: 女性/ 生活コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 10万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は役職に応じて定められます。インセンティブ、昇給などはめったにあり
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回答者: 男性/ 介護施設の企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 開発部/ チーフコンサルタント

2.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
入社前とのギャップ:入社前には、私の能力が教育に活かされると期待しましたが、それ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月13日
女性の働きやすさ:24時間、365日体制で働く女性取締役兼部長でも50万ほどの月
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年04月03日
教育・研修:前職が派遣やアルバイトなどの方が多い為、会社の一般常識も分からい人が
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:24時間、365日体制でも責任を少ない現場スタッフに強いているにも関わ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月13日
社内制度:北海道や鳥取、岩手など地方業務に転勤して地域おこし協力隊に転籍する道を
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月13日
雇用の安定性:今年の2月から大量に退職者が出てその人数は30名を超えているようだ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】新しい取り組みをしている、挑戦的な会社。女性
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:社員は契約上では年間求人は多い。しかし休日に数時間のサービス
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月21日
福利厚生:当時は福利厚生と言えるものはなかった。オフィス環境:現場に合わせてオフ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月20日
社内制度:どんな人でも採用される。 どうな人でも上司の機嫌だけうまく取れれば残れる
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年05月09日
オフィス環境:事務作業が多いが、古い共有のPCを使わなければならない。社員はPC
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年05月15日
勤務時間・休日休暇:24時間働けますかと言う言葉を思い出す会社。真面目に自分の仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】自己管理能力。(基本残業不可なので業
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年01月12日
勤務時間・休日休暇:パート社員にも、正社員と同じ責任が与えられるので、そのような
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年04月03日
勤務時間・休日休暇:朝、出社したら仕事が終わるまでが業務時間。膨大な量の仕事があ
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回答者: 男性/ 生活コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ハウス長

2.7
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
452万円 30万円 92万円 0万円
年収 452万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 92万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に賞与はないです。評価制度:人事評価をしてもあまりそれを基にされ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:3年未満の社員ばかりだったので、仲は悪くないが関係は希
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年01月12日
福利厚生:就業規則がいつでも見る事が出来る場所に無いので、どのような福利厚生があ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月13日
女性の働きやすさ:社長以外の上司が女性ばかりなので、女性にとってはとても働きやす
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月20日
教育・研修:人が定着せずにいる。 それは教育、研修制度が全然出来上がっていない。 人
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