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株式会社イーグルリテイリングの企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年02月27日
企業カルチャー・社風:フットサルや飲み会館の休館日に各店舗ごとに集まったりしてい
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月06日
企業カルチャー・社風:ボトムアップのカルチャーがあり、自分の意見をしっかりと言え
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年07月26日
企業文化・社風・組織体制:カジュアルに話せてしまう反面、オフィシャル化できないま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年07月26日
企業文化・社風・組織体制:カスタマーファーストという考え方を掲げています。フラン
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回答者: 女性/ 店舗マネージメント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月19日
企業カルチャー・社風:体育会系の会社だった。大学生のアルバイトがたくさんいたため
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
企業文化・社風・組織体制:自分らしく生きる、が元々のモットーなので色んな考えの上
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
企業文化・社風・組織体制:色々な人がいすぎて考え方も様々になりまとまらないと感じ
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