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株式会社アリーナ・プロフェッショナルのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

派遣社員
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その他
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新卒入社

回答者: 回答なし/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課長代理

3.4
口コミ投稿日:2023年07月08日
企業カルチャー・社風:社風は良くも悪くも落ち着いていると思います。ITエンジニア
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回答者: 回答なし/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課長代理

3.4
口コミ投稿日:2023年07月08日
福利厚生:退職金は正社員で3年以上在籍していると制度に加入できます。自己啓発手当
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回答者: 回答なし/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課長代理

3.4
口コミ投稿日:2023年07月08日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトによりますが、ほとんどの社員が残業は10時間以下
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回答者: 男性/ その他、技術系(IT・Web・通信系)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 関西業務推進部

2.7
口コミ投稿日:2023年09月21日
福利厚生:退職金制度はなし。通勤手当は上限2万円までであれば会社負担。オフィス環
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回答者: 男性/ その他、技術系(IT・Web・通信系)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 関西業務推進部

2.7
口コミ投稿日:2023年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:IT知識がない未経験からもエンジニアとして出発し
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回答者: 回答なし/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課長代理

3.4
口コミ投稿日:2023年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 45万円 5万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制で年俸を12で割って毎月支給されるため、賞与はありません。昇給の
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
勤務時間・休日休暇:基本的にはあまり残業はない現場ばかりです。残業があっても20
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
企業カルチャー・社風:アットホームです。少なくとも体育会系の方はいないです。ただ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
成長・キャリア開発:結局は自分で努力して資格取得などをして、レベルの高い現場に行
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 28万円 2万円 6万円
年収 330万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 6万円
給与制度:微々たる賞与あり。賞与とは言い難いほどの金額だが、社長賞という名前で月
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 関東/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2024年02月02日
企業カルチャー・社風:挑戦する姿勢は評価されるまたそう言う人材を好む経営者でもあ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 関東/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2024年02月02日
福利厚生:一般的で特にない。退職金制度は今後導入予定と言われている。賞与なども今
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月27日
福利厚生:住宅補助はない。寮もない。通勤手当は定期分やかかった交通費はもらえる。
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 関東/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2024年02月02日
成長・キャリア開発:資格手当が一般の企業に比べて格段に多く自主的な成長を応援して
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回答者: 男性/ その他、技術系(IT・Web・通信系)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 関西業務推進部

2.7
口コミ投稿日:2023年09月21日
女性の働きやすさ:従業員は男性が多いものの、カスタマーサポートやインフラの運用、
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回答者: 男性/ その他、技術系(IT・Web・通信系)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 関西業務推進部

2.7
口コミ投稿日:2023年09月21日
事業の強み:大手の会社のプロジェクトに参画することができるが、SESである以上客
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
福利厚生:寮や持ち株、退職金などはありません。オフィス環境:立地ならびに本社はと
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
女性の働きやすさ:評価制度は性別に関係ありま
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
事業の強み:アットホーム。縦横の連携は強いと
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年10月20日
企業カルチャー・社風:程々に曖昧な妄言と将来性の無い展望をいつまでも掲げ、若者の
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月04日
福利厚生:あまり福利厚生のようなものはありません。健保には加入していますが、どれ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月04日
組織体制・コミュニケーション:人にもよると思いますが、ざっくばらんに話せる雰囲気
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月04日
勤務時間・休日休暇:勤務先の現場にもよりますが、社会的な流れもあり、ひとむかし前
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月04日
女性の働きやすさ:特に働きやすさを推進しているという感覚はありませんが、だからと
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 --万円 --万円 --万円
年収 440万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:固定残業時間制を採用していますが、超過分はきちんと時間外手当が出ていま
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
27万円 0万円 9万円 0万円
年収 27万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社時の能力・スキルによって規定の給与テーブルに基づいた給料決定がされ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月16日
企業カルチャー・社風:風通しは良いほうだと思う。比較的穏やかな社員が多い印象組織
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:客先常駐のため、客先によると思います。比較的に会社は休暇を取
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月16日
働きがい:希望する業界や職種に関わることができればいいと思います。客先によります
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月16日
福利厚生:特に目立つ福利厚生はないと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】給与体系が不透明でした。ボーナスはある、と言
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年12月24日
女性の活躍・女性管理職:会社でも課題意識をもっており、女性の働き方を推進する取り
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年12月24日
福利厚生:一応IT健保には加入しているものの、会社制度としての目立った福利厚生な
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年12月24日
勤務時間・休日休暇:会社として残業時間を抑制する取り組みが進められており、一般的
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:交友助成金の制度があり、社員同士の飲み会や客先での飲み会など、交流の機
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