アサヒ・リンクの成長・働きがい

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株式会社アサヒ・リンクの成長・働きがいの口コミページです。株式会社アサヒ・リンクで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを27件掲載中。ライトハウスは、株式会社アサヒ・リンクへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年08月13日

成長・キャリア開発:
資格取得手当等はありませんでしたが、新しいことに挑戦しやすいように研修等はしっかりしていました。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】基本的に個人で営業をし、業務の受注を受けてく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】すべての業務で、海外センター２２拠点と国内

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】上司の助言を受けながら、個人でスケジュ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】古い社員が、細かい事まで、口やかましく注

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】社長と業務を一緒にする事は無い。役員との業

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】年間休日が８８日と少ない。土曜や祝日でも勤務があ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】月に二回関東、関西の営業とスカイプミー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】両方重視型。営業での商談内容を毎

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】先輩のＯＪＴが二週間程で、その後は、一人で営業

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】基本的に何をしても良い。成果が伴え

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】日常の業務が忙しく、キャリ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】中途社員は出来て当たり前的な見方をされる為、実績が伴わ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】仕事の自由度は高い。基本的に売上さえ作れば、どこで何を

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】衣料品のピッキング作業が主な仕事で個人で取り

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】個人としては社員と変わらないミスの許されない責任

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】基本休みなど個人で決めますが仕事量が少

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

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加藤運輸株式会社

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大阪府大阪市中央区北浜２丁目２－２１中央三井信託ビル　６Ｆ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社アサヒ・リンク
業界	生活インフラ・交通（その他生活インフラ・交通）
URL	http://www.asahilink.co.jp/
所在地	岐阜県安八郡輪之内町

従業員数	100名
設立年	1996年
資本金	15百万円
代表者	菅原寛之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 現場職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研修は制度は設けられているようです。どれくらい成長できるのか... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 事務系総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得をすると手当がもらえたり、その節々で研修が用意されて... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / グランドハンドリング / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / その他 / 福岡事業部 / なし成長・キャリア開発:入社後数か月しましたらフォークリフトの資格を取らせてくれます... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 土木職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 東北支社 / なし成長・キャリア開発:研修に関しては技術的なところはカバーできるように研修が組み立... (続きを見る)

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