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株式会社eヘルスケアの女性の口コミ

新卒入社
退職
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
社員を思った制度の構築を常におこなっていると感じます。
手当の例でいうと、在宅手当、インフレ手当、特別出勤手当、営業手当などです。
給与は年に2回昇給のタイミングがあり目標管理制度に伴う昇給ですが、前回はインフレを考慮し、全社員一律2万円の昇給がありました。
賞与は業績連動賞与とは別に成果により個人賞与が支給される場合があります。業績好調なこともあり、直近の業績連動賞与は120%支給、過去3年間を見ても110%~130%で支給がされています。

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
組織体制・コミュニケーション:年に1度、全社員対象に社長との1on1MTGが実施
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
女性の働きやすさ:男女関係なく成果・実績により管理職登用がおこなわれますが、実績
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株式会社eヘルスケアの女性の口コミ(3件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)