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株式会社タクト・マシン・サービスの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月14日
事業の強み:
当社のプリンター修理事業は、確かな安定性と高い信頼性を提供しています。需要の変動にも柔軟に対応し、企業でプリンターが頻繁に使用される現代社会において、修理サービスの需要は安定的です。長期契約や予防保守サービスにより、収益の持続性を確保しており、安定的なビジネス運営が可能です。また、専門知識を持った技術者陣が品質を維持し、お客様からの信頼を築いています。

回答者: 男性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月27日
事業の強み:当社は創業以来、安定した経営を基盤に着実に成長してきました。その成長
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月23日
事業の強み:企業様オフィス製品の販売や保守メンテナンスにおいては全国365日24
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
仕事内容:地方や拠点によりけりだが売上が落ちると新規開拓をせざるを得ないと上司か
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
仕事内容:メーカーの販売代理店で主にOA機器をルート販売なので新規顧客開拓の心配
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
雇用の安定性:【中途社員の定着】資格を沢山持っている人や仕事が出来る人は早々に転
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】新卒社員に会った事が無く周りは全て中途採用者その
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
成長性・将来性:どの仕事もどこかの下請け、孫請けなので正社員でありながら派遣仕事
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】基本的に中途採用の人ばかりなので
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】何でも取って来て、その業務に当たら
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
成長性・将来性:様々な会社の様々な業務を請け負っている会社なので、何かしらの仕事
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】常に色々な仕事を営業が取ってくるの
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
雇用の安定性:【中途社員の定着】社風を受け入れて業務に当たれる人は定着できると思
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】新卒社員に会った事が無いので、定着しているともし
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
会社の安定性:そこそこの単価で仕事を取ってくるが、ちっとも社員に還元しないのでな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案のしやすさは、あまり無いと感じま
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
仕事内容:【仕事の進め方】前日に振られた訪問先と当日余裕があれば振られる訪問先に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】普段は個人で外回りがほとんどなので、仕事を一
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
仕事内容:【個人の裁量】普段の仕事は個人の裁量による所が殆どです。お客様にアポを
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月26日
事業での社会貢献:サービスマンとして壊れた機器を直す事はもちろんの事、お客様の困
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:基本的に長く勤務している人間が少ない。 ベテランは数えるほどで、非常
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:委託元の意向次第でコロコロかわるのでそこまでの安定はない 細かい仕
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回答者: 男性/ CE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
事業の強み:エプソンの製品販売、保守メンテナンスが主なところではあるが、各メーカ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【柱となる事業内容や強み、他社との違い】OA機器のメンテナンスで売
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待できる点】結局のところ、OA機器大手次第
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員
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