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VFジャパン株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:ベンチャー企業のような会社なので、一人でこなす仕事の幅が大き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
働きがい:ヘッドオフィスの香港主体で動くので日本での決定権はほぼない。右から左に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
働きがい:何でも一人で幅広くこなすので、そういうのが好きな人はやりがいを感じるか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:外資なので教えてくれると言った事はない。入社しても自分から動
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
教育・研修:外資なので成長の取り組みはない。自分で吸収し、これ以上吸収する事が無
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
働きがい:年に1度目標を立てる。自分で決め上司とのレビューでその年の目標が決まる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
成長・キャリア開発:キャリアアップしてる人はほぼいない。それに気がついて、数年で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】特にワークライフ・バランスに
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】低いです。自ら行動する事よりもやらされ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】30代後半から40代。若い層または50代以
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】毎年市場状況を考慮せづダブルデジットを求められて
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】期限のある仕事が無けれ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【アイディア実現までのスピード】早かったです。人間の数がそう... 続きを見る

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