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セキスイハイム東四国株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 住宅営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅事業部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2022年03月27日
福利厚生:
住宅補助はグループ会社の中では低い方だが、研修中は会社持ちでレオパレスに住まわせてくれる。研修があけたら、3万〜5万ほどで、かなり古い社宅か、レオパレスに住むことができる。それ以外の場所の場合は住宅補助は出ない。退職金は勤続年数に応じて。積み立てなどはない。

オフィス環境:
香川支店は比較的広く、3階建で、1階が経理や総務部門と、リフォーム部門がある。2階に新築戸建の営業部があり、営業担当・設計担当・管理担当が各々島を作って並んでいる。営業担当サイドの窓際に統括部長の席があり、反対側に社長室がある。給湯室はレンジとポットと冷蔵庫と手洗いが2つある。3階は会議室フロアで全部で5つある。
徳島支店は狭めで、展示場を再利用している。2階建てで、2階の1室がオフィスとなっており、各々がかなり距離が近い状態。

回答者: 女性/ 住宅営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅事業部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2022年03月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はかなり人によるが、営業部のワークライフバランスは良
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月06日
成長・キャリア開発:15人前後の新卒か入社するものの、3年以内に辞めていき、定着
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回答者: 女性/ 住宅営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅事業部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2022年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、他の職種より給与が高く、インセンティブ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年12月28日
勤務時間・仕事量:仕事量はかなり多い。人手が足りないので常に3人役くらいの業務量
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回答者: 男性/ 住宅事業統括部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年04月16日
成長・キャリア開発:資格試験に向けて塾の授業料金が少し安く、受けられるようになっ
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回答者: 男性/ 住宅事業統括部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年04月16日
勤務時間・休日休暇:明日、明後日大事な商談があろうが、夜には全営業が事務所に戻り
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回答者: 女性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 平社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月20日
企業カルチャー・社風:社風は昭和企業そのもの。大手メーカーを名乗っているが実際は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年12月28日
勤務時間・仕事量:仕事量はかなり多い。人手が足りないので常に3人役くらいの業務量
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年12月28日
仕事の裁量権:裁量権は年数や役割に関係なくなにも与えられてはいない。それぞれの部
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月01日
勤務時間・休日休暇:会社として古い体質が残っている。少しずつ改善はされていく傾向
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年12月28日
入社理由:業種を変えて経験を積むために入社した。入社前に認識しておくべき事:増員
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年12月28日
仕事を通して身につくスキル:身につくスキルはあまりない気がするが、どのような業務
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年12月28日
福利厚生の満足点:福利厚生については必要最低限しかなく、満足できるような福利厚生
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年12月28日
働き方の満足点:古風を貫いており、支援がないので満足は全くできなかった。本当に遠
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回答者: 女性/ リフォーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は自分で調整自分でできますが、現場が増えたり仕
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回答者: 女性/ 住宅営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅事業部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2022年03月27日
女性の働きやすさ:女性にも、営業・企画・採用・コンサル・設計など、さまざまな部門
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回答者: 女性/ リフォーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月13日
女性の働きやすさ:女性も売り上げ次第では昇格のチャンスは沢山あるかと思います。た
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月01日
成長・キャリア開発:個人の成長についてはかなり支援してくれる。特に宅建やFPの資
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回答者: 女性/ 人財採用・研修グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月06日
企業カルチャー・社風:一人一人が仕事に対する目的意識をもっており、常に挑戦・考動
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回答者: 女性/ 人財採用・研修グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月06日
働きがい:現状に満足せず、常に自己の目的達成に向け周りがアドバイスやサポートをし
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 29万円 5万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 29万円
賞与(年) 5万円
給与制度:人事考課制度が導入され、多少の給与の上げ下げが確立された。また、設計部
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回答者: 女性/ / 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月13日
勤務時間・休日休暇:業務が多すぎて終わらない。しかし、働き方改革を行っているので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月06日
オフィス環境:営業10名以上に対して事務が一人なため仕事量が鬼のようにあります。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 平社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:勤務地や営業所によって少し変わっていましたが、私の
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年08月05日
成長・キャリア開発:社内だけでなく外部講習を招いた研修も完備しています。■社内研
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は支店により違うが、香川支店の設計は常に残業を多くし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 平社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本給+歩合給という形を取っていました。歩合給が入るタイミングは契約時
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:売り続けることができれば、大きく給料は上がると思う。昇給はごくわずか。
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回答者: 女性/ コンサルティンググループ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

1.8
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 4万円 30万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 30万円
給与制度:家賃補助はきちんとしている。賞与は、売上に左右されるためカットもある。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自分が居たときは、成績が全体に悪かったので支給されてませんでした。営業
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年07月09日
勤務時間・休日休暇:残業をしないようには推奨しているが、どうしてもお客様のアポ次
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回答者: 女性/ コンサルティンググループ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

1.8
口コミ投稿日:2021年06月13日
勤務時間・休日休暇:月の休み日数が社内カレンダーで決まっているため、土日はもちろ
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年08月05日
女性の働きやすさ:産休育休明けでも働きやすい環境です。会社が求める条件をクリアす
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回答者: 女性/ コンサルティング/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年10月04日
成長・キャリア開発:以前働いていたところと違い、資格試験は1回目から自腹であった
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