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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】チームによりキャリアアップ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】大きな案件とビジネス判断を求められるの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】社内での職種の変更、移動のチャンス

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの知識・スキルが身につくか】営業として数

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チーム

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】業務のほとんどがit化され

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】キャリア形成に対して

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】営業活動の一環と

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】教育プログラムは比較的に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：人が少ないため、いろんな仕事を任せられた。仕事自体は、最先端経営学の実

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：教育制度はかなり充実しています。外資系ではかなり高い水準だと思います

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2017年02月20日

成長・キャリア開発：仕事のタスク、責任範囲、バックアップ、ゴール、などの組織のな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年02月20日

教育・研修：繰り返しになりますが、休みをとる際や、出張で不在にする場合、必ずと言

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】サポートしている営業チームが必要

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】個人の業務が大半を占めるので個人の裁量が大きいで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】承認が取れればすぐにでも対応させてくれ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】自由な社風なのでチャレンジした

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人での仕事が多いので全て自

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】自分のキャリアをどう伸ばそうかと考えたときに良い

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】上司への距離を感じない社風なので、自由に発

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】米国と日本の架け橋としての交渉異

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】自分が望めばなんでもできるが、外資なので評価に対し

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【達成感の大きさ】あらゆる面でサポートしているので、大きな達成感はあま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】サポートしている営業チームから良い評価を受けた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員教育に積極的か】上級管理職に対しては積極的それ以外は部門長

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【実績に対する評価・報酬】年に1度の評価によってベース

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【どんな教育・研修があるか】本社での充実した上級

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：新しい技術に触れられ、そのための情報も豊富にあり、自身のスキルアップに

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】質問の意味がよく理解できませんが、チー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰に対して役に立っている仕事か】仕事をする環境は充分だと思います。外

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【厳しさに感じる点】非常に早いです。上司への適格な報告はもちろん求めら

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事内容のギャップ】女性に対しては甘い傾向を感じました。かなり人事が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】非常に高いです。営業職はもちろん、評価がフ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】両方ですね。普段は個人で取り組みますが、成功

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】年間、四半期毎に仕事の目標や途中経過状況を、自己

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会社名	シスコシステムズ合同会社
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	http://www.cisco.com/c/ja_jp/
所在地	東京都港区赤坂９丁目７－１ミッドタウン・タワー　２１Ｆ

従業員数	1200名
設立年	1992年
資本金	450百万円
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

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