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いすゞ自動車中国四国株式会社の成長・働きがいの口コミページです。いすゞ自動車中国四国株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを128件掲載中。ライトハウスは、いすゞ自動車中国四国株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年12月05日

成長・キャリア開発:切り抜ける力、自分で判断して仕事を形にする力、応用力や行動力

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年11月11日

成長・キャリア開発:大型免許半額補助働きがい:経営者との接点が取りやすい為学びは

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月02日

成長・キャリア開発:準中型免許の限定解除は会社が全額負担してくれます。その他の中

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年08月02日

教育・研修：自分が業務の中で自身の力をつけようとすれば、力を身につけやすい環境に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年09月29日

教育・研修：新入社員研修は何が本当に必要な情報かの判断が出来ない為、あまり意味が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年09月29日

教育・研修：2、3年に一度は一般の職員にも研修が組まれているので、社員教育には積

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年08月02日

教育・研修：制度がほとんどないため、自分が様々なところにアンテナを張り巡らせてお

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

働きがい：トラックは一度購入していただくと、それから10年程はお付き合いが続きま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

教育・研修：毎年様々な研修会が企画されています。外部講師を招いて行うため、社内に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

働きがい：扱うものがトラックなので、お客様は何らかの商売のためにトラックを使用さ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

教育・研修：研修会の回数をもう少し増やしても良いかと思います。個々のスキルアップ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月25日

働きがい：比較的規模は大きいため、会社としてはしっかりしている。物流を支える、ト

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月25日

教育・研修：研修などの講義があるのは、大変良い事であると思うが、内容が型にはまり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月25日

働きがい：仕事で使用する車であるが故の厳しさがある。また、走行距離が長いため、故

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月25日

教育・研修：色々な研修が企画されている。トラックと一言に言っても、種類は様々なも

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月25日

成長・キャリア開発：忍耐力はつくと思う。社内的な圧力などは少ないが、お客様からの

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2.9

静岡県浜松市中区アクトシティ浜松　２６Ｆ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社TOKAI

2.5

東京都港区芝３丁目１２－１３エステマール芝公園　１Ｆ

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回答者：男性/ 直売課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

成長・キャリア開発:定期的に研修はありますが、自分で動かないと成長は見込めないか... 続きを見る

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会社名	いすゞ自動車中国四国株式会社
業界	商社（自転車・輸送機器）
URL	http://www.isuzu-chushi.co.jp/
所在地	広島県広島市佐伯区五日市港３丁目７－１１

従業員数	845名
設立年	2007年
資本金	100百万円
代表者	川﨑泰介
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 販売 / 主任成長・キャリア開発:研修は充実しています。営業所単位でも定期的に研修が行われます... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 自動車事業部 / 主任成長・キャリア開発:自動車業界における中心の会社の中核企業のため、自動車業界のキ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / アカウントマネージャー / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:社内にトレーニングチーム主催の数10種の研修コースがあり、そ... (続きを見る)

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