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アニヴェルセル株式会社の平均年収は392万円、年収範囲は250～800万円です（55人の正社員の回答）。

アニヴェルセル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを84件掲載中。

アニヴェルセル株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
392万円	250~800万円	55人

（平均年齢30.3歳）

回答者の平均年収	392万円
回答者の年収範囲	250~800万円
回答者数	55人

（平均年齢30.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	403万円（平均年齢31.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	392万円（平均年齢30.2歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	386万円（平均年齢30.2歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	323万円（平均年齢24.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	333万円	500万円	20人
30~34歳	398万円	550万円	11人
35~39歳	535万円	800万円	10人

年収分布

（人）

（万円）

アニヴェルセル株式会社の口コミを探す

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回答者：女性/ プランナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:ブライダル業界の中では給料を貰えている方なのかもしれませんが、長時間残

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回答者：男性/ マネジャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	60万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:昇給、賞与は年に2回。業績達成すると特別賞与もあり。評価制度:頑張った

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回答者：女性/ マーケティング課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

2.4

口コミ投稿日：2022年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:300万評価制度:基本的には年功序列評価基準は明確

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:残業代でもっているような感じ評価制度:明確な理由がわか

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

評価制度:ほぼ年功序列。ある程度の年数になって上になれるかは、配属先の状況による

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回答者：男性/ マーケティング課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング課/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2020年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:AOKIグループということもあり、社保など基本的な各種手当てはしっかり

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与はブライダル業界の中ではまだマシな方。残業代は1分単位で出る。賞与

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：半期に一度自分自身で目標設定と、目標達成の為に行動する内容を提出します

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年1回の昇給と、年2回のボーナスは確実に支給されます。会社の業績がいい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：サービス業でもあるので、特筆して給与がいいとは言えません。ボーナスも夏

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：高いとはお世辞にも言えない。ブライダル業界では高い方だが一般企業以下ボ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：インセンティブは存在しない。みなし残業もあり、残業代を発生させないシフ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：これまでは目標設定、振り返りを所定の書類に記入していたが、これからは部

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ブライダルという業界で見るのであれば悪くない。また年齢関係なく役職はあ

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は1ヶ月分くらいでした。長時間働いても給与は変わらないので、心身と

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：その反面、差が激しい、対等な評価をされないということもあり、家庭を持っ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：部署によってですが、営業は頑張ったら頑張っただけインセンティブとして額

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回答者：女性/ ウエディングプロデューサー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	21万円	4万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は年2回。半期ごとに自身で数値目標を提出し、達成率により査定。昇給

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは少ないです…。職種によってはインセンティブが入るようですし、

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：期首ごとに自分で目標を設定し、それに対する結果を記入します。どちらも文

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】普通に給料はもらえます。36協定がどうなっているかわ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】良い人も悪い人もそれほど変わりません。た

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価がされていても中間管理職の方が多く、次のステップに踏める若手が少な

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アニヴェルセル株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ ウェディングプロデューサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ゲストリレーション

3.4

口コミ投稿日：2021年01月02日

福利厚生:退職金、社員持株、育休産休、グループ会社商品の社員割引、遠方の人向けの

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回答者：女性/ パティシエ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 調理課/ パティシエ

3.3

口コミ投稿日：2020年11月19日

福利厚生:退職ポイント制度があるので3年働いてそれ以降は退職金がもらえます。レオ

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時給：1150円　～　神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎中央２４－１

会社名	アニヴェルセル株式会社
業界	サービス（冠婚葬祭）
URL	http://www.anniversaire.co.jp/corp/
所在地	東京都港区北青山３丁目５－３０

従業員数	715名
設立年	1986年
資本金	100百万円
代表者	松田健一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

アニヴェルセル株式会社の平均年収は392万円、年収範囲は250～800万円です（55人の正社員の回答）。

アニヴェルセル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを84件掲載中。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	403万円（平均年齢31.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	392万円（平均年齢30.2歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	386万円（平均年齢30.2歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	323万円（平均年齢24.3歳）

アニヴェルセル株式会社の年収・給与

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