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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月02日
勤務時間・休日休暇:プランナー職がメイン事業のため、イベント企画があっても他の部
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月02日
勤務時間・休日休暇:定期的にバーベキューなどのイベント企画があります。支社が地方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月02日
仕事内容:【仕事の進め方】自分で考えてやることが多かったです。上司が正直頼りなく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
成長・キャリア開発:年齢や社歴に関わらず、成果を出す人が評価をされるため、チャレ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
事業での社会貢献:ライフイベントを事業として扱っているため、社会への貢献性は高い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
企業文化・社風・組織体制:人生に忘れ得ぬ記憶を刻むというミッションに向かい、人が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
企業文化・社風・組織体制:会社として経営陣が大切にしている文化が社員・スタッフま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
新規事業への取り組み:アクティブな会社なので、色々なことに挑戦していきます。受け
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
企業文化・社風・組織体制:会社の理念が役員からスタッフまで、しっかり浸透している
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口コミ投稿日:2019年05月07日
勤務時間・休日休暇:ブライダル業界として見ると残業時間は決して多くはなく、休みも
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口コミ投稿日:2019年05月07日
入社理由・入社後の印象:とにかく明るい社風な会社だなと思い、入社しました。社員全
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口コミ投稿日:2019年05月07日
女性の働きやすさ:産休・育休だけでなく、プレママ休暇というのがあり、検診などにも
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口コミ投稿日:2019年05月08日
成長・キャリア開発:ウェディングプランナーがやりたい!のみを考えて入社する場合、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
事業での社会貢献:ライフイベント事業を扱っているため、社会への貢献性を感じる場面
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
女性の活躍・女性管理職:メイン事業であるブライダルはどうしても土日祝メインとなる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
成長性・将来性:婚姻組数は毎年約1%ずつ減っているため、シュリンクする業界である
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
勤務時間・休日休暇:土日祝日や繁忙期はウェディングという職業上、残業は多くなって
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】新規事業を開拓するのはいいが、人員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】新規事業開拓への熱意は結構あると思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
成長性・将来性:退職者が多い割に、特に人員補充等は行っていなかった。また、離職率
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:【中途社員の定着】そもそも中途入社がほとんどいなかったのでよくわか
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