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ANA新千歳空港株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 空輸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:賞与は業績によって変動します。コロナ禍では1円も出
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
賞与:賞与はかなり良い方だと思う。良い時で夏冬合わせ100万近くもらえた。実際賞
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回答者: 女性/ キャビンサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 1万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:残業や出勤日数が多く負担が大きい仕事にも関わらず、給与待遇があまり良く
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 1万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:業務内容や量に見合った給料ではないと感じる。贅沢のできない暮らしになる
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回答者: 女性/ キャビンサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:総合職採用のため、必ずしも自分が行きたい部署に行
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月15日
成長・キャリア開発:TOEICの自社開催など、資格取得のフォローがあります。働き
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月08日
福利厚生:社宅もしくは自己手配で家を選ぶ必要があり、社宅の場合は会社が家賃の半分
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
事業の強み:コロナ禍があけお客様からの需要が高まっている。ITの時代に伴い、新た
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回答者: 女性/ 空港地上支援業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与有り。昇給はあるものの微々たるもの。各種手当は手厚い方だと思う。し
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月15日
女性の働きやすさ:女性で管理職になられている方もそれなりに多い印象です。ただ、ほ
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月15日
福利厚生:女性が多い職場なので育休産休は取りやすいです。時短勤務で復職される方も
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月24日
女性の働きやすさ:女性が多い会社ということもあり、産休や育休を利用する社員が周囲
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
女性の働きやすさ:大半が女性の職場だったので、色々な場面で理解してくれた。女性の
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
福利厚生:住宅補助退職金社員持株オフィス環境:自動販売機や仮眠室がある休憩室があ
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 56万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 56万円
給与制度:昇給年1回賞与年2回評価制度:昇進・昇給などは自己評価と上司や管理職の
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回答者: 女性/ キャビンサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月20日
福利厚生:社宅や航空券優待が使えるので、その点は良かった。どちらも半額ぐらいの補
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月15日
勤務時間・休日休暇:便の遅延や欠航がない限り、残業は全くありません。シフト制なの
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回答者: 女性/ 機内清掃/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グランドハンドリング/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年07月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:希望した部署に入れるのは極わずかで殆どは機内清掃
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月27日
組織体制・コミュニケーション:人数も多いため知らない人も多くいたり、性格が合わな
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回答者: 女性/ 空港地上支援業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月23日
勤務時間・休日休暇:4日勤務して2日休み。シフト制です。多様な働き方支援:リモー
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回答者: 女性/ 空港地上支援業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月23日
企業カルチャー・社風:非常にあたたかいひとがおおいです。上司にも気軽に相談できた
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 旅客サービス

3.8
口コミ投稿日:2023年07月24日
勤務時間・休日休暇:早番遅番があるため、体内時計のリズムは狂いがち多様な働き方支
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回答者: 女性/ 空輸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:コロナ渦で給与が削減される人も多かった。特に管理職層は早い段階から給与
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月20日
休日休暇:有給は人員不足、資格者不足により取得が難しい。これは今後も変わらず続く
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月11日
福利厚生:飛行機に安く乗れるのが1番の取り柄です。オフィス環境:手狭ですが休憩室
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関してはほとんど残業はなく、逆に会社がコロナの影響
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回答者: 女性/ 空輸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月21日
成長・キャリア開発:業務でのステップアップのチャンスが多かった。働きがい:接客で
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回答者: 女性/ GS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職も沢山いますので働きやすいと思います場所によっては
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 旅客サービス

3.8
口コミ投稿日:2023年07月24日
福利厚生:福利厚生は社員割引航空券もあり、整っていると思う。オフィス環境:休憩ス
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回答者: 女性/ GS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月25日
ダイバーシティ・多様性:外国籍の人も働いています。障害を持っている方も積極的に採
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回答者: 女性/ GS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月25日
事業の強み:島国である日本はどこかへ行く時に大半の人は飛行機を利用すると思うので
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月31日
女性の働きやすさ:女性が多いため、育休・産休の制度は広く知られていると思います。
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月23日
女性の働きやすさ:女性が多いため、育休や産休の制度自体は広く知られており一般的な
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月28日
女性の働きやすさ:女性が多いため、育休・産休の制度は広く知られており一般的な会社
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:説明会で言われていたことと大きな違い、ギャップは
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