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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
事業の強み:業界最大手が最大の強みです。顧客となる業界が特殊なのも会社にとっては
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:全社員が個人テーマを持っています。成果はもちろん、達成するためのプロセ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年08月19日
企業文化・社風・組織体制:20代~30代の若い人が多いため、明るくコミュニケーシ
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回答者: 男性/ バックヤード/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月04日
勤務時間・休日休暇:土曜日出社が月1回から2回ほどあるので連休が少なく有給も取り
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年07月16日
勤務時間・休日休暇:数年前は定時で帰るのは気が引けましたが、今は自身の仕事さえス
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回答者: 女性/ 管理部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ここ数年は毎年給与のベースアップが行われ、全社員の年収が上がっています
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
成長・キャリア開発:看板が出せない業界乃広告なので、ある意味インフラ的な役割を背
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回答者: 男性/ バックヤード/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年給与が上がっていたので長い間働けば段々年収もアップします。ボーナス
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回答者: 男性/ 画像、動画クリエーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デジタル編集部

2.5
口コミ投稿日:2021年05月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 2万円 5万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 5万円
給与制度:営業は頑張り次第で稼げます。その支える部署はわかりやすい成果を出しにく
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回答者: 男性/ 画像、動画クリエーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デジタル編集部

2.5
口コミ投稿日:2021年05月03日
成長・キャリア開発:技術面では、他に活かしにくい所が多い。その分、社内キャリアは
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月24日
事業の強み:風俗業界では強い媒体なので、営業は比較的売りやすいと思います。その点
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年12月29日
社内制度:年に2回、社外の人を招いて従業員が自分の成果を発表する報告会が開かれる
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月08日
社内制度:毎期ごとに大きな見直しを図るため、変化が起きやすいといえます。数年前い
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年07月02日
勤務時間・休日休暇:ナイトレジャーに関する仕事のため、結局は風俗店を相手とした勤
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年08月19日
教育・研修:入社時の研修に関しては、トライ&エラーでどんどん内容を変えています。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年08月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は11時~20時なので、満員電車とも無縁で、朝はゆっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年08月19日
入社理由・入社後の印象:転職活動は情報だけだとどこも似たような感じだったので、ナ
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回答者: 男性/ 画像、動画クリエーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デジタル編集部

2.5
口コミ投稿日:2021年05月03日
福利厚生:住宅補助や育休などがある。働いていた時はお菓子や自販機の無料利用があっ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.2
口コミ投稿日:2020年08月19日
企業カルチャー・社風:自称IT企業だがゴリゴリの営業企業。流石に声出しみたいなこ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年09月03日
勤務時間・休日休暇:休日にわざわざ出社させられ半日勉強会という意味もない4時間を
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回答者: 男性/ 画像、動画クリエーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デジタル編集部

2.5
口コミ投稿日:2021年05月03日
勤務時間・休日休暇:有給の消化はよかったものの、雑務のために残業が多かった。また
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価に関しては、伝え方や目標の立て方が上手い上長もいるのでうまく合致す
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は毎年数十万ずつ上がっています。月々のお給料を高くすることで、社員
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回答者: 男性/ バックヤード/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月04日
成長・キャリア開発:クリエイティブな職種は未経験から採用していて技術を身につけら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年08月19日
勤務時間・休日休暇:2019年の年間休日は116日だったと思います。今は月に1度
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は毎年、数十万単位で増えています。月給を高く支給することで、月々の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年08月19日
企業文化・社風・組織体制:人間関係は良好だと思います。先輩や上司にも提案しやすい
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年07月16日
勤務時間・休日休暇:数年前までは土曜出社やイベントごとも多かったですが、今は土曜
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回答者: 男性/ バックヤード/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:定期昇給があるので安定していると思います。評価制度:担当エリアによって
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年05月27日
女性の働きやすさ:産休や有休は取れるものの、土曜日イベントや勉強会など、朝や休日
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価されるには、全社員にテーマがあり、それに対して計画をたてて実行する
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年05月27日
企業理念の浸透:社名のアイディアノ元となった、フランクリン・コヴィー氏の「七つの
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月21日
企業カルチャー・社風:給料のベースが高いからか、モチベーションが高い社員とそうで
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
オフィス環境:港区にあるオフィスビルで部署ごとに島が分かれています。全体的に綺麗
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4.4
口コミ投稿日:2018年12月11日
福利厚生:希望者だけで行く保養所が無料で使えたり、ディズニーチケットが配布されて
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