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株式会社JR東日本クロスステーションの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月26日
事業の強み:駅構内は有限なので、駅ソトに出ようとしている。プライベート商品が市中
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回答者: 女性/ 営業戦略部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月14日
事業の強み:エキナカで展開する強み事業の弱み:リモートワークが増え、電車を利用す
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月08日
成長性・将来性:4年に一度、JRの株主総会で社長がかわり、人事異動もある。その度
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月08日
成長性・将来性:潰れることは絶対にない。特にJR東日本の子会社で、長年、グループ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
新規事業への取り組み:JR東日本の子会社なので、基本はJRの駅ナカで事業を行なっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
会社の安定性:駅ナカという恵まれた環境でもあるので、安定感はある。通勤も電車さえ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
仕事内容:基本的に物販の会社なので、接客事故さえ起こさなければ平和な環境。現場ご
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:無理やり退職させるという可能性はとても低い会社だと 思います。数年前
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
仕事内容:仕事内容は正社員も契約社員もかわらない場合があり、不満がある。経営や戦
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
成長性・将来性:将来性はない。コンビニエンスは普通にほかのコンビニのほうが商品も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:私の部署では、リーダーがいてその下に私達のような平社員がいる、という形
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:マニュアル化がイマイチされておらず、私もマニュアル作りには少し参加させ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
仕事内容:指導して頂いて、自分の業務がわかるようになれば自分でスケジュール管理し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
成長性・将来性:販売員さんの役割をAIとかで賄うようになったら…どうなるんでしょ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
雇用の安定性:F社員のような契約社員から、G社員とかにあがることはかなり難しい印
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
成長性・将来性:親がJR東日本なので、統廃合はあれど潰れることはないと思います。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
雇用の安定性:G社員ならずっと雇っては頂けます。中途での入社も、まず店舗からスタ
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