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株式会社コレックの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
353万円240~650万円134

(平均年齢28.6歳)

回答者の平均年収353万円
回答者の年収範囲240~650万円
回答者数134

(平均年齢28.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
352万円
(平均年齢28.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(174件)
すべての口コミを見る(1275件)

株式会社コレックの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月04日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

4.5
口コミ投稿日:2023年04月04日
福利厚生:
事務所の2キロ圏内に住んでいると、月2万円の住宅補助があります。
通勤手当は月1万5千円の上限はありますが、全額支給されます。
営業交通費や諸経費も、もちろん全額支給されます。

オフィス環境:
池袋駅から徒歩10分程度の立地です。
一棟全て借りているので、オフィス内に他社の人がいないのは居心地がいいです。
会議室もたくさんあり、自由に使うことができます。
全体的にきれいに整理整頓されています。

株式会社コレックの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月12日

回答者: 男性/ 管理本部 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
勤務時間・休日休暇:
■営業職
シフト制:月9日
その他休暇:GW休暇/年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇
年間休日:116日※月に一回休日出勤有り

■バックオフィス
完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇
年間休日120日以上

多様な働き方支援:
営業は適応できませんが、バックオフィスでは以下の勤務をしています。
セミフレックスタイム制
・9時00分~18時00分(1日8時間)
・9時30分~18時30分(1日8時間)
・10時00分~19時00分(1日8時間)
週一回のリモートワーク

株式会社コレックの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月12日

回答者: 男性/ 管理本部 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
企業カルチャー・社風:
上場企業ですが、ベンチャーマインドが強いです。
年齢層も若いため、和気藹々と雰囲気がどの部署でも見ることができます。
また、風通しの良さもあり役員や取締役といった立場のある方にも気軽に連絡や質問、相談をする環境があります。

組織体制・コミュニケーション:
平均年齢が29歳と若年層が活躍していることもあり、積極的に社員同士で会話をしています。
カルチャーショックも少なくランチや飲み会などを自発的に提案し、実施している部署もあります。
部活動などはありませんが各自、コミュニケーションの機会を積極的に作ってくれます。

株式会社コレックの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月12日

回答者: 男性/ 管理本部 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
女性の働きやすさ:
女性比率が全体の2割と少ないですが、今後は女性役員の就任を含めて女性の働きやすい環境に取り組むをしています。
実際に産休から職場復帰してくださる方は66.7%です。
また、産休後は時短勤務を行なっている社員もいます。

昨年よりESG推進部も立ち上げさらなる環境改善に取り組んで行きます。

株式会社コレックの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月12日

回答者: 男性/ 管理本部 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
成長・キャリア開発:
・キャリアアップ制度
主任になると希望する部署に100%異動することができます。
弊社は営業、バックオフィス、メディアなど他業種の事業展開をしているため、社内での「転職」が可能です。

また、異動せずにプロフェッショナルとして極める方も多いです。
年功序列ではなくあくまでも実力主義での評価になるので、年齢に関係なく上場企業での役職者になることができます。

働きがい:
常に変化をする社風の通り、どの部署も新たしいことに挑戦しています。
なので、1年中同じ業務ということがなくマンネリを感じること無く働くことができます。
自身で部署に新たしいサービスの提案やシステムの導入が可能のため受動的だけではなく、主体性を持って働くことができることが魅力です。

株式会社コレックの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月27日

回答者: 女性/ 訪問販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス部

4.6
口コミ投稿日:2023年04月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
訪問販売はきついと理解した上での入社でしたが、ギャップはほぼなかったです。
正直なところ人それぞれな部分はあると思います。
会社に対して不満を抱き退職していった社員もいましたが、私は入社して良かったと胸を張って言えます。

株式会社コレックの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 課長

4.5
口コミ投稿日:2023年04月11日
事業の強み:
訪問営業を組織的におこなっている上場企業という点。訪問営業は、コンプライアンス的にグレーな会社が多い印象があるが、上場企業であるため各種ルールや運営体制がしっかりしている。そのため、大きい会社からのオファーがくるとのこと。

事業の弱み:
自社商材がなくて、ブランド力がない。ただ、自社商材がないことによってリスクも低くなるので、他社サービスの代理店で堅く稼いで、自社サービスに投資する経営戦略だと聞いたので、今後改善するとおもわれる。

株式会社コレックの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月12日

回答者: 男性/ 管理本部 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
真面目に勤務しているとマイナスはなく昇給し続けます。
賞与は年3回。払い出しは7・11・3月です。
賞与形態は部署によって異なります。(営業は歩合、バックオフィスは月給の1ヶ月分など)

■手当
交通費手当:月1.5万円上限
営業交通費:全額会社負担
家賃補助:月2万上限(配属先の2km圏内且つ自身の賃貸契約)
家族手当

評価制度:
人事考課は年2回
年齢や社歴に左右されず、入社して最短1年で主任に昇格する実例もあります。(23年度新卒)
完全に実力主義なので、若いうちからキャリアを築きたい方には魅力的な制度です。
未経験から5年で部長などの実績もあり。