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株式会社德の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
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その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2021年01月21日

回答者: 男性/ リサイクル/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部/ マネージャー

1.8
口コミ投稿日:2021年01月21日
成長・キャリア開発:
力を見せれば見せるだけ給与が上がる、というわけにはいかないが、仕事はそれに比例して増えるので、部署を跨いだ経験が容易に詰める。

働きがい:
インセンティブが大きい会社なので、お金のために他を犠牲にできるのであればそれが働き甲斐といえるかも

口コミ投稿日:2023年12月25日

回答者: 男性/ リサイクル/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部/ マネージャー

1.8
口コミ投稿日:2023年12月25日
成長・キャリア開発:特になし。入社時に本社で1週間の導入研修はあった。働きがい:
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:会社での研修は一から説明がありますので未経験ではありましたが、マナー
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップについて】評価を上げていけば、キャリアアップに繋がるの
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:業者の方とのコミュニケーション能力がいりますので、以前の仕事
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:商品管理と、地味な仕事にはなりますがとても責任があるポジションでやりが
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ずっと飛込み営業をしていたので、この会社に入ってアポイントをとるコール
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】社内のITリテラシーが非常に低く、自信の職務への
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【実績に対する評価・報酬】評価制度ということ自体を理解していない幹部な
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】社長の言うことが全てなので、提案を聞く
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】部署を度外視した、「仕事」と
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】全くチャレンジが出来ない環境で
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】自身が企画したコンテンツから
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】全く提案が出来ない、通
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