Item: 株式会社KANコーポレーション
Rating: 2.3
Author: 男性 / スポーツトレーナー / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 契約社員

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飲食・フード（外食）業界
株式会社KANコーポレーションの評判・口コミ
株式会社KANコーポレーションの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

3.3

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株式会社KANコーポレーションの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社KANコーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを36件掲載中。ライトハウスは、株式会社KANコーポレーションへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ スポーツトレーナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィットネス部門

2.0

口コミ投稿日：2021年11月24日

勤務時間・休日休暇:
残業は殆どありません。
休日は求人情報では105日とありますが、半出勤があったりするので95日程度でした。
規定で6連勤以上させないようにはなっていますが、役職が与えられたりしていると10連勤等も当たり前だったようです。
また有給についても案内がなくとても分かりにくいです。
忌引等の休み自体もあることになっていますが、急なシフトの変更は元々のシフトの休みを移動させて対応する、欠勤扱いになる等、人によって解釈が違うためどう扱われているのか分かりません。
またシフトは全て上層部作成しており、作成が非常に遅く個人の予定が立てづらいです。
急なシフト変更も多くありました。シフト変更日にずらせない予定が入っている為出勤できない旨を伝えると会社の意向に沿えないのかと出勤を強要されたこともありました。

多様な働き方支援:
副業は禁止です。
コロナが大流行の最中も現場の人間は店舗の仕事があるのでリモートワーク等は出来ません。
接客業なので仕方がないことですか、感染予防には人一倍気を遣う環境になります。

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回答者：男性/ スポーツトレーナー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月22日

勤務時間・休日休暇:基本的にシフト制。本社の人がシフト作成するため修正や完成がと

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回答者：男性/ スポーツトレーナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月07日

勤務時間・休日休暇:時間の拘束はサービス業の割には少ないと思います。ただ、サービ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月20日

勤務時間・休日休暇：年間休日日数などの計画を立ているのかわからないので、本来ある

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月20日

勤務時間・休日休暇：個人的には休日に仕事の連絡が入ることがないので自分の時間を確

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月09日

多様な働き方支援：休みは基本的に、確実に週休２日は取れていましたが、有給を使った

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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勤務時間・休日休暇:シフト制であり、休憩時間もある。管理職になれば休暇は少し減っ... 続きを見る

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会社名	株式会社KANコーポレーション
業界	飲食・フード（外食）
URL	http://www.daisen-g.com/index.html
所在地	愛知県幡豆郡吉良町岡山

従業員数	30名
設立年	2002年
資本金	3百万円
代表者	大山徳龍
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / 品質管理 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 品質管理勤務時間・休日休暇:ワークに偏ってたと思います。外食店舗では休みのときも電話かか... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / トレーナー / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート勤務時間・休日休暇:基本的には希望休通りになる。マネージャーとしっかりコミュニケ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / ストアスタッフ(店舗スタッフ) / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員勤務時間・休日休暇:深夜勤務があるためそこは覚悟が必要。ただ自分の都合でこの日に... (続きを見る)

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