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株式会社スリープセレクトのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
事業の強み:特にない。事業の弱み:会議をすることは良い事だと思うが多すぎて営業の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく、ベースの給与が低い。インセンティブでごまかしているので、がば
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:マットレスは、基本的に1人につき1つ。 しかもそれを10年以上使用
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月26日
企業カルチャー・社風:とにかく社長のワンマン経営。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:アメリカのほうで本社が買収されて、日本国内においても多くの権限を
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回答者: 男性/ 製造管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2022年10月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は、進めているのではないでしょうか。ただ長く続
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:以前は自社で様々な企画や、商品開発といった業務を担っていたので、それな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:現在この会社に在籍している方々の多くが転職活動をしているとのこと。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月26日
女性の働きやすさ:部署にもよりますが、助け合いをする余裕がなく皆個人プレーになっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社長に反論せず、イエスマンでいられれば出世することができます。 そのため
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は高くありません。 給与に達成給の項目がありますが、期中に支給条件を
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回答者: 男性/ 製造管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2022年10月02日
福利厚生:住宅補助はなく、退職金もあまり出ないと思いますオフィス環境:本社は東京
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
福利厚生:通勤手当は申請すればもらえる。住宅補助や寮はない。オフィス環境:あるに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月08日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇などはしっかり取らせてくれた。 また、実際にお客様に対
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月07日
勤務時間・休日休暇:残業が多い部署は毎日のように終電、暇な部署は目立たないように
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長から、朝と真逆のことを帰り際に指示されて、中間管理職以上の方々は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは寸志程度。給与も業界の習わしではあるが、決して高いとは言えな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:会社は安定しており、社会からの評判も悪くない。ただし、成熟市場にあ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生はほとんどととのっていない。交通費手当てなどのいわゆる最低限の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:先輩の指導もあり十分だった。各自がしっかりと目標や目的をもって業務に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ホテルにまとまった数のベッドを納品するため、売上が一気に上がります。売
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年07月01日
多様な働き方支援:募集要項には、残業原則なしとなっていたが、毎日2~3時間の残業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:最初に説明された事と入社後では違いがあった。上司
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:世界?1ブランドであるテンピュールシーリーを取り扱える強みを活かし
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:中途で入社している人も非常に多いが、大半はだまされたと言っている。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業に注力できるかと思いきや、会議や提出物が多く
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年09月26日
女性の働きやすさ:女性だからといって下に見られたり、雑用に回されることはありませ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】プライベートを大切にできる会社だっ
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回答者: 男性/ 製造管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2022年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップはあまり無か
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】10%ぐらい。夏休み
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
女性の働きやすさ:女性でもやることは変
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年09月26日
福利厚生:高級マットレスが通常より安く
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月10日
働きがい:様々な経験を積むことがで
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】特に制度はないが、事務所が早めに
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月26日
福利厚生:確定拠出年金制度
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