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株式会社ダイセルのすべての口コミ

回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月20日
成長・キャリア開発:
キャリア開発として種々の研修や資格取得が推奨されているが、それらを実務で使用している人はほとんどいないのではないか
そもそも業務内容や部署に関係なく、大卒、理系などの大きなくくりで同じ研修を受けるので、当然直接実務に関係ない内容のほうが多いと思う

一方で、根回しや帳尻合わせ、特定の上司への報告資料作成のスキルなどは実務を通して、身に付けることができる。
技術者としての成長は実務を通して得られるものはほとんどないと思う。

ただ、多くの業務や計算、設計をマニュアルや計算シートかしているので、知識がなくても一定水準の仕事は可能である。

働きがい:
残業もない、オフィス環境も整っている部署に配属された場合、業務内容の割りに高い給料をもらうことができるというのは働きがいだと思う

一方で、はずれ部署に配属になった場合は、働きがいは少ないと思う
また、本人のやりたい内容とは関係ない部署に配属される場合もあり、そういった場合に自分で勉強して、異動できる可能性はないので、割り当てられた仕事でやりがいと思えることを探すか妥協するしかない。
見つかれなければ転職するしかないと思う

制度上は、異動希望を出すことができるが直属の上司が許可しないと人事に提出できないので、内容を書き換えられるように言われることもあるらしい。

回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月20日
事業の強み:コストダウン、生産革新が強みだと思う過去の成果を今現在維持できるいる
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口コミ投稿日:2021年04月19日

回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇進、昇格は年功序列の色が非常に濃い高卒、大卒含めて、職能(ランク)に
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口コミ投稿日:2022年06月22日

回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 28万円 6万円 200万円
年収 700万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 200万円
給与制度:基本給は職能給+年齢給(定期昇給分50歳まで)。これまで見なし残業代が
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回答者: 女性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日:2023年09月23日
企業カルチャー・社風:さん付けカルチャーで、社長にまで当たり前にさん付け。この規
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回答者: 男性/ 開発生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年03月05日
福利厚生:福利厚生はいい方だと思います。住宅手当や家族手当も高い方だと思います。
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口コミ投稿日:2022年05月19日

回答者: 女性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:まあ私は満足していますがもう少し昇級したり進級したりなどを慎重に考えて
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回答者: 男性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月22日
勤務時間・休日休暇:休日呼び出しが多く、仕事が終わらなければ、結局持ち帰りとなっ
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回答者: 男性/ 技術系/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月10日
勤務時間・休日休暇:定期的に所属部署の職制と面談する機会が設けられているため、自
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月22日
勤務時間・休日休暇:出退社時に使用するIDカードで時間管理されている。そのせいか
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月19日
オフィス環境:立地は本社(事務系中心)が東京と大阪勤務研究所は姫路、大竹、新井に
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年04月08日
事業の強み:タバコ用フィルターやエアバッグ、防衛関連事業等、今後も安定的に一定の
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回答者: 男性/ QAQC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年01月14日
成長・キャリア開発:専門エンジニアとして生涯を終えたいのであれば、それは可能です
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年04月08日
企業カルチャー・社風:事なかれ主義で積極性はあまり無い。一部の経営陣か神格化され
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月22日
事業の強み:基幹事業は競合他社があまりいないため、安定している。事業の弱み:基幹
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
企業カルチャー・社風:古い考えの会社新しいことをやるのに非常にエネルギーが必要安
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口コミ投稿日:2022年07月07日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 0万円 80万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:初任給は他の企業と同様の給料であるが、年功序列で上がって行くシステムで
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
福利厚生:持株会があり、私も加入している。持株会に入ると株取得に合わせ、奨励金が
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口コミ投稿日:2022年02月20日

回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 45万円 0万円 200万円
年収 750万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:メーカーらしく賞与額が非常に充実しており、業績が良ければしっかりボーナ
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月10日
勤務時間・休日休暇:事業所や部署によるが私が所属している部署では残業はほぼなく年
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
福利厚生:寮、社宅がないため、賃貸を借りる必要があります。中途の場合、配属先まで
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口コミ投稿日:2023年03月19日

回答者: 女性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日:2023年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 5万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 135万円
給与制度:業界の中でも給与水準は高い部類に入る。賞与年2回。配偶者手当や扶養手当
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口コミ投稿日:2022年07月16日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 5万円 180万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 180万円
給与制度:昇給年1回3000〜5000、賞与年2回通勤手当、在宅手当、単身赴任手
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回答者: 女性/ 研究/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月21日
企業カルチャー・社風:年功序列で、古い考え方の人が多く、新しい風があまり吹かない
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備管理

3.5
口コミ投稿日:2023年08月03日
勤務時間・休日休暇:有給休暇については私は入社から3年以内だった&他県出身なので
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部/

3.6
口コミ投稿日:2023年12月14日
福利厚生:最高の福利厚生制度が揃っています。実家暮らしの方以外は家賃補助が出ます
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月19日
福利厚生:退職金は会社支給+確定拠出年金の制度に変更になった住宅補助は家賃の2/
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回答者: 男性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月25日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は結構自由に取らせてもらえます。また、土日等含めて五
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:地道にコツコツ仕事をするタイプの人に向いている社風と思う。
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回答者: 男性/ 職種なし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月16日
事業の強み:BtoBのニッチな分野でトップを取っている製品がたくさんある。 また
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:過去に現状を変えないといけない使命感があり、生産
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回答者: 男性/ 化学/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月28日
事業の強み:安定した4つの事業があるため、収益にバランスが取れた会社であるところ
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回答者: 女性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日:2023年09月19日
仕事の裁量権:裁量権がどこまでのことを言うのかにもよるし部署にもよると思うが、マ
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口コミ投稿日:2022年06月10日

回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昨年度まで見込み残業があったが今年度から見込み残業が撤廃されため、10
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回答者: 回答なし/ 化学系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
勤務時間・休日休暇:管理職は残業が多く、仕事を持ち帰ってる人もいる。実残業時間は
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