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矢萩エレベータ株式会社の成長・働きがいの口コミページです。矢萩エレベータ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを55件掲載中。ライトハウスは、矢萩エレベータ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ エレベーター工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年10月29日

成長・キャリア開発：
足場組立作業主任者、玉掛技能講習など現場で必要な資格や講習は、会社がすべて負担して取得できる。最近は第二種電気工事士の資格取得を奨励していて教材費、外部講習費含め会社負担で取得できる。
仕事をしながら自分で勉強時間を確保するのは難しいが、講習に参加して取得できるので効率よく勉強も可能。電気工事士は生涯使えそうな資格だと思う。

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年01月22日

働きがい:自分が作業したエスカレーターやエレベーターをプライベートで見たときはや

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月06日

成長・キャリア開発：第二種電気工事士の資格取得に力を入れ始めたので、勉強教材や費

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年05月02日

成長・キャリア開発：機械や工具の使用等、技術が身に付き、普段なかなか見れないエレ

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回答者：男性/ エレベーター工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月05日

働きがい:お客様や利用者から直接感謝の言葉を頂いた時はやり

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年06月07日

働きがい:ランドマークとなるビルやマンションや駅や建物などの昇降機に携わることが

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月09日

働きがい：普段何気なく乗っているエレベーターも我々が手をかけないと動かなくなる。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2019年02月19日

働きがい：重要なライフラインのエレベーター、高層エレベーターは当然都心の一等地に

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：日勤、夜勤が不規則、油汚れ等が多い、体力が求められる場面が少なからずあ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：長野・新潟出張や、昼夜、通し勤務等・変則的なシフトもありますが、達成感

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：未経験で入社しましたが、先輩社員のサポートで安心して作業がで

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回答者：男性/ 整備士/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年01月17日

働きがい:社会のインフラである昇降機を支えているというのはやりがいを感じます。当

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株式会社シンミテクノ

4.4

大阪府守口市佐太中町７丁目２－１６

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回答者：女性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

成長・キャリア開発:電気工事士の資格が必須だが、習得出来れば月1万の手当がつき、... 続きを見る

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2.8

東京都中央区勝どき６丁目５－３山九第２ビル　５Ｆ

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

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南海辰村建設株式会社

2.6

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

教育・研修:【周りからのサポートについて】責任転換が非常に多く、難題等を... 続きを見る

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株式会社清流通信

4.0

福岡県糟屋郡篠栗町大字尾仲４６３番地５

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回答者：男性/ 電気工事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:仕事で必要な資格であれば会社で取らせてくれます。働きがい:色... 続きを見る

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ユニテック株式会社

2.7

愛知県名古屋市西区

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

働きがい:【チーム重視or個人重視】自分がやっている仕事は、個人で取り... 続きを見る

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東建工業株式会社

2.4

福岡県久留米市東建ビル　１Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

成長・キャリア開発:頑張っても結果が伴わなければ、認められず。結局自分次第である... 続きを見る

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株式会社野村工務店

2.6

大阪府交野市星田４丁目１６－５

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】自分が設計した建物が... 続きを見る

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株式会社岩建ホームリニュ

3.4

鹿児島県鹿児島市荒田１－３１－２７－３Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

教育・研修:教育制度や、研修制度はない。全く個人に任されている。私がいた... 続きを見る

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会社名	矢萩エレベータ株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.yahagi-ele.jp/
所在地	埼玉県戸田市笹目435-16

従業員数	30名
設立年	1978年
資本金	10百万円
代表者	矢萩登三男
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3785件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1040件)
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社員口コミ回答者：女性 / 現場監理 / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修の際に資格習得のための時間が取られていた、木造の一戸建て... (続きを見る)

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(3.2)	タマホーム株式会社口コミ(1860件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 31 時間
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(3.4)	新生ホームサービス株式会社口コミ(1848件) 平均年収（正社員） 462 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:契約を取れれば給料は上がるため営業好きな人はいいと思います。... (続きを見る)

(3.0)	三菱電機ビルソリューションズ株式会社（旧:三菱電機ビルテクノサービス株式会社）口コミ(1329件) 平均年収（正社員） 531 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修は一般事務はあまりなかった。ある人はあるみたいだが、そこ... (続きを見る)

(3.5)	旭化成ホームズ株式会社口コミ(1156件) 平均年収（正社員） 679 万円残業時間（月間） 48 時間
社員口コミ回答者：女性 / 工事 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員成長・キャリア開発:一級建築施工管理技士の取得をみなさん積極的にしていて、ステッ... (続きを見る)

(3.2)	大成建設株式会社口コミ(1099件) 平均年収（正社員） 760 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：男性 / 都市開発 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:新卒時に資格取得（一級建築士）の勉強を業務としてやらせてもら... (続きを見る)

(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1045件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修が様々にあり新卒採用ということもあって1から色々なことを... (続きを見る)

(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得を推奨しているが、資格手当を取得して退職される人が多... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得や研修は新卒に対しては力を入れている印象です。... (続きを見る)

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