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シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
働きがい:やりがいですか、まー市役所の職員さん相手だから何かしら偉くなった気分に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
働きがい:やりがいは自分の担当エリアの現場のパートさんがいい方ばかりだったから救
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回答者: 女性/ 栄養職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月04日
成長・キャリア開発:献立は、公務員の管理栄養士の方が決める。そのため、現場の栄養
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】子ども達との学童での生活時間や遊びの時間を通
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップを目指せる環境か】将来的な展望をざっくりとでも良いので
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】自分から分からないことを解決していける
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 学校部門

3.3
口コミ投稿日:2023年12月25日
成長・キャリア開発:研修や学ぶ機会は多々あると思う。資格も取れ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く働いていける環境か】自分自身が方向性を持って、仕事に取り組むこと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:全くなし。仕事に体する評価も厳しい。そこらへんの外資系企業より厳しい。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く働いていける環境か】定着率とすれば低い会社だと思います。実際、シ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】委託会社ですが、主に官公庁を相手にしてる
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】図書館司書の資格がなくても働け
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】図書館に路上生活者の方々に対してのご利用者様のク
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事を通じて成長していける環境か】スキルは上がるかもしれま
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量の大きさ】イチスタッフなら負担はないが、責任者クラスになる
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】カウンター業務は様々なご利用者様への
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションの高さ】モチベーションは低いと思います。 高く
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人での仕事が多目。 カウ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】会社と区(公務員)とのやりとりなので時
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】ご利用者様のご希望の資料探しの手伝い。 図書館業
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】ご利用者様へご希望の資料が提供で
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】なかなかみつからない資料がみつかったときのあり
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感の大きさ】ご希望の資料がみつかり、ありがとうの一言がとても嬉し
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回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月15日
成長・キャリア開発:キャリアアップにつながるような研修などはない働きがい:業務自
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回答者: 回答なし/ 学童保育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 支援員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
成長・キャリア開発:支援員から主任に昇格するための研
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回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月29日
働きがい:衛生管理が厳しいので、やり甲斐があり、調理師としては成長できる。ただ、
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回答者: 男性/ 庶務・警備・ロビーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 関西営業所/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2022年08月28日
成長・キャリア開発:警備研修はしっかりしていて、スキル拾得はできた働きがい:会社
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回答者: 女性/ 給食提供/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年07月10日
働きがい:学校給食では、小学生や中学生にいつもおいしい給食をありがとうございます
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回答者: 女性/ 給食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
成長・キャリア開発:研修が充実していました。働きがい:地域とのつながりが強い印象
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回答者: 男性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 学童保育/ 支援員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月28日
成長・キャリア開発:アルバイトとしては支援員への昇格がすべれ働き
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回答者: 女性/ 調理員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年03月24日
成長・キャリア開発:私が働いていた給食センターでは、調理師免許がなくても働くこと
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回答者: 女性/ 学童保育/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月12日
成長・キャリア開発:自治体によりますが、実働時間が一定時間を超えると放課後児童支
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月26日
成長・キャリア開発:いろいろな経験をしているかたがいるので、勉強にはなります。研
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回答者: 女性/ 学童保育/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月17日
成長・キャリア開発:働きがいはとてもあります。子ども達との関わりあいなので、自分
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回答者: 男性/ 放課後子ども教室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 大野城市/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2020年11月06日
成長・キャリア開発:放課後児童支援員資格習得のための費用を負担してくれます。他の
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