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株式会社ティルウィンドの成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:社会において最も重要なコミュニケーション能力が身につきます。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:問題解決能力と率先垂範が一番問われると思います。そういった力
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:訪問販売を経験することで、他の仕事ではなかなか鍛えられないよ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:一番は自己管理能力が身につくと思います。勤務経過を通じて、営
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:営業から始めるので、社会人に必要な基本的な常識や考え方が自然
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月19日
成長・キャリア開発:資格はほとんど取れないといってもいいです。ひたすらトークを暗
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年10月24日
働きがい:営業で伺ったお家において、子どもたちの笑顔を見れる時にだけ働きがいをか
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月13日
成長・キャリア開発:業界自体は英会話なので今後必須になってくるので将来性はあるが
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月03日
成長・キャリア開発:営業が主な仕事内容になるので、お客様との関わり方、子どもさん
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
成長・キャリア開発:営業成績が悪ければ先輩社員がついて教えてくれる。成績を残せば
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.6
口コミ投稿日:2024年03月07日
働きがい:ニーズのあった顧客に提案できた時や、ニーズがなかった顧客に必要性が伝わ
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月29日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長ができたと感じることはない。働きがい:お客
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回答者: 女性/ SPR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月20日
働きがい:訪問販売なのでメンタルはかなり強くなる。また、コミュニケーション能力、
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回答者: 女性/ クローザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月16日
働きがい:子ども英会話教室の会員獲得の訪問販売営業なのでお客様の中には元々英語教
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回答者: 女性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月16日
働きがい:勤務経験を通じて、自分が頑張れば頑張った分だけ評価していただける環境で
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回答者: 女性/ サプライヤー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月04日
成長・キャリア開発:課題提出により、職種変更ができます。働きがい:特にありません
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月13日
働きがい:成績が良ければ同年代よりもかなり
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月30日
働きがい:自分の努力次第で数字が変わり、頑張れば給料でかえってくるのはモチベーシ
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年02月05日
成長・キャリア開発:コミュニケーション能力やメンタル面は鍛えられると思います。働
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月03日
働きがい:子供に英語教育のきっかけを作れる点では、やりがいを感じますし感謝される
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
教育・研修:入社後3~5日間の研修期間を設けられる。会社に残っている事務や所長か
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】アポが取れない時は先輩や責任者が1日あるいは半
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】プライベートや、退職、休みに関する相談はほ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
働きがい:営業に行った先の子どもが英語に興味を持ってくれたり、入会してくれたりす
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
働きがい:毎日同じことの繰り返しで、話す内容も基本的には全く変えずに話すので、飽
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
成長・キャリア開発:人を相手にする仕事なのでコミュニケーション力は高まる。営業で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】仕事の内容に関しては、毎日先輩に話す機会は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:研修は時間をかけてやってもらえますが、無意味な事も多いです。まぁ、や
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長・キャリア開発:営業力と打たれ強い心は強化されます。いろんな営業職があります
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:人として必要な力“コミュニケーション能力”がとても重要になる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:3日ほどの研修のあと、現地に出るが、先輩社会も2〜3日一緒に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:研修・先輩の同行をさせて頂いたのちに1人稼働になりますが、比
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:最初はわからないことだらけで覚えることも多くとても大変です。初めて1人
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:コミュニケーション能力の向上につながり、色々な人たちと会話す
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:今の仕事において、周囲のサポートなしでは続けてはいけないです
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