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回答者別の社員口コミ(ユナイテッド株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 営業 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2015年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 営業
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2015年時点)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.1
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月03日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも仲の良い会社であり、競合の会社のようなトゲのあ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸制で給与で毎年わずかなベアがある。マネージャー以上に上がると大幅に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっとベンチャーらしくガタガタした社風かと思いき
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月03日
成長・キャリア開発:同業他社への転職を狙い、経験を積むという事を割り切り働く分に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月03日
女性の働きやすさ:私が勤務していた頃は勤務時間が長く女性には厳しいと感じたが今は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月03日
福利厚生:福利厚生は皆無に等しい。家賃補助か交通費を選ぶような仕組みになっている
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ユナイテッド株式会社の回答者別口コミ (14人)

  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2015年時点の情報
4.1
最新の回答:2021年08月03日
  • 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2015年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年01月07日
  • クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
2.2
最新の回答:2018年09月13日
  • クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
3.3
最新の回答:2018年11月27日
  • 営業事務 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
4.8
最新の回答:2024年03月09日
  • なし 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年11月22日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年03月14日
  • WEBプランナー 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年08月30日
  • アドテク事業部 / チームリーダー / アドテク営業 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年03月28日
  • ディレクター 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.4
最新の回答:2022年02月10日
回答者一覧を見る(14件)>>