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シェアリングテクノロジー株式会社の口コミを探す

シェアリングテクノロジー株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月14日
勤務時間・休日休暇:残業時間を45時間に収める為に強制的に帰らされるが、仕事はあ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月02日
勤務時間・休日休暇:・ワークライフバランスコールセンターの方は日によって出勤時間
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年12月20日
事業での社会貢献:「暮らしのお困りごとを解決する」というビジネスモデルなので、 社
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月14日
事業の弱み:今は分かりませんが、就業当時は上層部の人間が頻繁に変わるなどぐらつい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月14日
女性の働きやすさ:産休を取る社員もちらほらおり、また、産休から復帰してきた社員に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上場後から急速に事業拡大および社員増加をした会社なので、制度などについ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
女性の活躍・女性管理職:数は多くないが、女性マネージャーもいます。ただ、評価によ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
勤務時間・休日休暇:1日の勤務時間は通常8時間半、繁忙期9時間と長めです。繁忙期
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
多様な働き方支援:コールセンターの休みはシフト制。有給は取りにくいし繁忙期は週1
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
教育・研修:全社で行う入社時研修はほとんどない為、部署の裁量によります。中途入社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
教育・研修:教育体制はしっかり整っていない。部署や上司により、かなり教育の質に差
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
勤務時間・休日休暇:有休は取得しやすい環境なので、その点はとても良いと思う。もう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
女性の働きやすさ:結婚してからも働き続けているスタッフが少ないので、まだまだ制度
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
女性の働きやすさ:とても頼りになる、理解してくれる女性管理職がいます。出産後時短
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
オフィス環境:服装、髪型自由なのでラフな格好で仕事ができる。比較的に上司ともコミ
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:実力や経験があれば19歳の高卒でもリーダー職になる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
勤務時間・休日休暇:会社側が推奨していることもあり、特別休暇、有給の取得が非常に
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口コミ投稿日:2019年03月28日
新規事業への取り組み:急成長中の会社だし色々な新事業もやってるからこれからが楽し
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口コミ投稿日:2019年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは少なく、昇給の仕組みも賞与の分配も不明瞭です。賞与の支払い時
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口コミ投稿日:2019年03月28日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】サイトにあった仕事とプライベートの両立という
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
教育・研修:若い会社だからしょうがないけど、研修制度が割と適当。どうみても手が回
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口コミ投稿日:2019年08月04日
女性の働きやすさ:9-17時の時短勤務をされている先輩もいる。部署によっては、し
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口コミ投稿日:2019年08月18日
雇用の安定性:入社も退社も多く、時期もまばらな為誰が同僚か、誰が退社されたのか把
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口コミ投稿日:2019年08月04日
社内制度:2年以上働いてるが、会社の制度に何があるか把握できていない。もう少し会
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口コミ投稿日:2019年08月04日
福利厚生:ランチ代補助、住宅手当、資格受験料補助などの福利厚生は整っている。これ
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口コミ投稿日:2019年08月04日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】毎朝、ラジオ体操をする。会社にウォーター
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口コミ投稿日:2019年03月28日
勤務時間・休日休暇:なるべく残業はしないようにしてるし割と早く帰れる。夏の繁忙期
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口コミ投稿日:2019年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年に1回しかないし少ない。2回あるときもあるけど、それも少な
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 19万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はほぼない。お小遣い程
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので、かなり働きやすいし女性でも実力次第ではき
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
オフィス環境:名古屋の会社なだけあってオフィスはオシャレでかなり綺麗。名古屋駅か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月29日
オフィス環境:窓が解放できないので、机にホコリが溜まりやすいのが気になります。換
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月29日
オフィス環境:ビルの内部やオフィスフロアがとにかく綺麗です。トイレや通路などの共
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:各部署で20代の方も沢山活躍されていて活気のある会社ですが、賞与・昇給
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口コミ投稿日:2017年05月24日
福利厚生:週休2日制なので、休日はしっかりとお休みができます。有給も基本的には月
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