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ALH株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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その他
回答なし
退職

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

5.0
口コミ投稿日:2023年04月27日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会が非常に多く、なんにでもトライできる。それに対
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
福利厚生:退職金、役職手当はない。住宅補助:自社オフィスから一定範囲内に居住する
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口コミ投稿日:2023年07月11日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 8万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 30万円
給与制度:入社時〜2年ほどは昇給はスムーズ。バックオフィスは昇給も昇格もしにくい
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
企業カルチャー・社風:コミュニケーションがとりやすい環境だが閉鎖的な部署もある。
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回答者: 女性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月28日
勤務時間・休日休暇:残業は部署により異なりますが、全社的に見ると少ないと思います
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口コミ投稿日:2023年04月27日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

5.0
口コミ投稿日:2023年04月27日
成長・キャリア開発:資格取得手当もあり、資格を取得できた場合は全額補助が出る。I
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
勤務時間・休日休暇:面接ピーク時は日中は面接で1日埋まることも多く、他の通常業務
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

5.0
口コミ投稿日:2023年04月27日
勤務時間・休日休暇:残業もほぼなく、また勤務時間も自分で決めれるので大変働きやす
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口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 女性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 8万円 40万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 40万円
給与制度:半期ごとに目標設定・評価を実施するため、年2回昇給のタイミングがある。
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回答者: 女性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月28日
福利厚生:会社から5km圏内に住むと住宅手当が出るので、関東の一人暮らしの方には
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口コミ投稿日:2022年05月02日

回答者: 男性/ ROU/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:部署によって大きく変わる。さらにいうと上司の力によっても大きく変わる。
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回答者: 男性/ ROU/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月02日
勤務時間・休日休暇:部署による。エンジニア職は、残業があっても給料が出るが内勤の
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回答者: 男性/ ROU/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月02日
福利厚生:在宅勤務、家賃補助、各種保険、特に問題はないと思う。ない制度に関しても
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口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 女性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月28日
成長・キャリア開発:技術研鑽に積極的で、資格取得制度や社内勉強会、社内SNSでも
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

5.0
口コミ投稿日:2023年04月27日
福利厚生:住宅補助、在宅ワーク補助、通勤手当オフィス環境:カフェスペースもあり、
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口コミ投稿日:2023年07月11日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
成長・キャリア開発:エンジニアの研修制度は充実している。内勤は実業務をやりながら
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口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 女性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月28日
女性の働きやすさ:女性の育児休暇は全員取得、最近は男性も育児休暇を取得される方が
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口コミ投稿日:2023年04月27日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

5.0
口コミ投稿日:2023年04月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方も多く、異性に偏りはないです。また有給休暇もし
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回答者: 女性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月28日
ダイバーシティ・多様性:若手社員や入社歴の浅い方でも、やる気と実力があればマネー
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口コミ投稿日:2023年04月27日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

5.0
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 45万円 10万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 135万円
給与制度:昇給、賞与、各種手当評価制度:昇進、適
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

5.0
口コミ投稿日:2023年04月27日
事業の強み:研修制度の充実。事業の弱
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口コミ投稿日:2023年07月11日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
女性の働きやすさ:女性割合は業界平均に対して多い。育休取得率も国平均を大きく上回
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回答者: 男性/ ROU/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月02日
企業カルチャー・社風:できる人に給与を渡そうという考え方が強い。だからこそ自分を
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口コミ投稿日:2019年03月15日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月15日
女性の働きやすさ:IT業界は、技術職の女性比率は1割から2割くらいです。ALH技
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月15日
オフィス環境:2018年7月にオフィスを2倍以上に増床し、カフェのようなオフィス
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口コミ投稿日:2019年03月15日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月15日
女性の働きやすさ:現在子育てしながらALHで働いています。子育ていい意味で女性・
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