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株式会社愛総合福祉の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 介護スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月09日
女性の働きやすさ:基本的には特に問題点はないただし、仕事柄異性の入浴介助や排泄介
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回答者: 女性/ 介護スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:人によっては働きづらいのではないでしょうか。特に同性介護では無
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月13日
女性の働きやすさ:女性も多く在籍しており、働きやすい環境ではあると思います。また
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 施設管理者

3.2
口コミ投稿日:2023年08月18日
女性の働きやすさ:女性の管理者も多数います。産後管理者からスタッフとして勤務され
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
女性の働きやすさ:女性管理者やケアマネも多い。休暇は管理者やケアマネは取りやすい
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 現場職員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月01日
女性の働きやすさ:女性管理職の方も多く、休暇の取りやすさ、育児休暇、有給含め問題
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回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月04日
女性の働きやすさ:男性社員も多いが、女性社員の方が人数は多い。介護業界に来る人材
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月27日
女性の働きやすさ:更衣室、トイレなど男女共用などの事を考えると働きづらいかなと思
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月31日
女性の働きやすさ:働きにくいと感じたことはないです。休暇は取りやすい。希望休も有
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月14日
女性の働きやすさ:女性だからといって特に働きやすい点はないかと。普通の会社のよう
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グループホーム東仙台/ 事業所スタッフ

3.0
口コミ投稿日:2021年09月18日
女性の働きやすさ:なんとも言えない。今の勤め先には女性もいるから男女で待遇にあま
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回答者: 女性/ 介護スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月28日
女性の働きやすさ:特に女性が働きやすいとは感
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回答者: 男性/ 介護職員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月02日
女性の働きやすさ:介護業界なので女性も活躍する機会が多いかと思われます。ただ、同
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回答者: 男性/ ユニットリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年06月30日
女性の働きやすさ:産休、産後休暇等はあるのでそこは働きやすい所
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回答者: 男性/ 介護職員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務人事部 コンプライアンス推進課/ なし

3.5
口コミ投稿日:2020年06月18日
女性の働きやすさ:介護なので男性女性関係なく活躍できるでしょう。ちなみに同性介護
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護

1.5
口コミ投稿日:2020年10月31日
女性の働きやすさ:女性の比率は高いが特に何かしている
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小規模多機能/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年12月06日
女性の働きやすさ:女性向けに作られたルールな
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