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株式会社EST corporationの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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退職

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
働きがい:1人で多数の案件を受け持ち仕事をするため、納品などの仕事が完結したとき
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
教育・研修:事業部単位で経営が可能であるため、売上についてやコスト面について学ぶ
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口コミ投稿日:2019年06月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】社員の人数が少ないぶんキャ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
働きがい:バタバタとしてなかなか業務が落ち着かないため、やりがいを感じる余裕がな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】一人一人に任せてもらえる仕事が多く、様
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
働きがい:【目標の決め方】売上や案件数、下に持つアルバイトの人数から、クオーター
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口コミ投稿日:2019年06月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】逆に役職者が多いため、あま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
働きがい:【目標の決め方】正直クオーターごとに目標を決めていてもあまり内容が変わ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
教育・研修:全体的に社員が少なくアルバイト、パートが多いため、なかなか教育が難し
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口コミ投稿日:2019年06月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】人数が少ない分負担が大きくなりやすい。
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口コミ投稿日:2019年06月26日
成長・キャリア開発:未経験から始める人が多いため、今までパソコンを触ったことがな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
成長・キャリア開発:成長はかなりできる環境だと思うが、それに見合った賞与や昇給は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:1.薬の登録販売者を育成の為教育や研修に力を入れているみたい... 続きを見る
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大阪府大阪市西区新町1-33-1 ONE SHINMACHI 703
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大阪府大阪市北区ニュープラザビル 1005
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】ほぼ全ての社員が中途採用のため... 続きを見る

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