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株式会社タフの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

契約社員
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回答なし
口コミ投稿日:2024年01月16日

回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 6万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 20万円
給与制度:夏と冬の年2回の賞与。昇給は年に1回。賞与は2回合わせて1ヶ月分の給与
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月16日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので、土日祝日は基本的に出勤になると思った方がいい
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 男性/ 通信事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月27日
成長・キャリア開発:実績を出すことによって評価はされます。ただ役職に就くためには
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 男性/ 通信事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:ショップ店員としては平均くらいの年収くらいです。年功序列制が強く、実績
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口コミ投稿日:2022年09月22日

回答者: 女性/ ソフトバンクショップ代理店運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 0万円 10万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給の機会は少ない。副店長・店長等への昇格時、社員としての等級が上がっ
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口コミ投稿日:2022年08月09日

回答者: 男性/ 携帯ショップ運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
成長・キャリア開発:接客の基本は身につけられます。店舗運営に関するスキルに関して
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回答者: 女性/ スマホ販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月26日
企業カルチャー・社風:20代30代が多く活躍しているので話しやすく非常に風通しの
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口コミ投稿日:2023年03月26日

回答者: 女性/ スマホ販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月26日
成長・キャリア開発:接客業なので、自然とコミュニケーション能力が身についた。周り
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回答者: 男性/ 通信販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売クルー

4.9
口コミ投稿日:2024年04月18日
企業カルチャー・社風:風通しの良さに関しては私は良くしていただいたので不満は全く
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回答者: 男性/ 通信販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売クルー

4.9
口コミ投稿日:2024年04月18日
勤務時間・休日休暇:休日休暇はシフト制のため店舗ごとに店長へ確認していただき休み
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回答者: 女性/ ソフトバンクショップ代理店運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月22日
福利厚生:住宅補助・寮制度なし。通勤手当は明示されていないが恐らく上限なし。オフ
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口コミ投稿日:2023年03月26日

回答者: 女性/ スマホ販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月26日
女性の働きやすさ:女性のスタッフも多く、皆んな親身になって接してくれるので女性特
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回答者: 男性/ 通信販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売クルー

4.9
口コミ投稿日:2024年04月18日
福利厚生:通勤手当は会社側が電車通勤だと全額、車通勤だと5割負担していただけます
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回答者: 女性/ 通信販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月01日
企業カルチャー・社風:社長の考え、社風は凄く良い。ただ、社風に添えてない役職者も
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口コミ投稿日:2023年10月27日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月27日
成長・キャリア開発:研修:中途の研修は3、4日程度でそこからは各店舗のOJTがみ
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回答者: 女性/ 通信販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月01日
勤務時間・休日休暇:役職者はやはり勤務時間は長い(日による)お店にもよるが、基本
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月27日
企業カルチャー・社風:常に挑戦する姿勢が求められます。人に対してガツガツ話しかけ
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口コミ投稿日:2022年01月01日

回答者: 女性/ 通信販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 10万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 30万円
給与制度:役職者、資格を取れば昇給がある。自分の頑張り次第。その他インセンティブ
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回答者: 女性/ 通信販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月01日
福利厚生:通勤片道2時間コースでも住宅補助なし。なので、異動になっても通ってる人
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月27日
勤務時間・休日休暇:各店長の方針にかなり左右されます。ただ基本的には、入社年数が
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口コミ投稿日:2023年10月27日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 2万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 2万円
給与制度:毎月割り振られる目標値(粗利など)を達成すると若干給料に反映されます。
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月27日
福利厚生:通勤手当は満額貰えます。家賃補助は会社事情の転勤だったり通勤に片道2時
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口コミ投稿日:2022年01月01日

回答者: 女性/ 通信販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月01日
成長・キャリア開発:資格取得のため、勉強会などがある。基本的には、本人のやる気次
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月16日
福利厚生:退職金はありません。通勤手当は全
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 男性/ 通信事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月27日
女性の働きやすさ:女性も働きやすいと思います。女性のマネージャーもいますし、育休
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口コミ投稿日:2022年08月09日

回答者: 男性/ 携帯ショップ運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 20万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給はあまり期待できません。年に1度〜5000円くらいまでです。賞与は
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口コミ投稿日:2023年03月26日

回答者: 女性/ スマホ販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給は年に少しずつ、移動や昇進をすればをすれば大きく変わってくるという
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口コミ投稿日:2024年04月18日

回答者: 男性/ 通信販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売クルー

4.9
口コミ投稿日:2024年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給、賞与に関しては短期間で上がるというよりは長年クルー経験を重ね、売
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回答者: 男性/ 携帯ショップ運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
勤務時間・休日休暇:休みは少ないと思います。シフト制なので基本的に平日休みで連休
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口コミ投稿日:2024年04月18日

回答者: 男性/ 通信販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売クルー

4.9
口コミ投稿日:2024年04月18日
女性の働きやすさ:女性や男性の違いで登用の差はありません。休日休暇の取りやすさも
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回答者: 男性/ 携帯ショップ運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
福利厚生:基本的にほとんどありません。関東だとエリア手当があるが元々が低いのでそ
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回答者: 男性/ 携帯ショップ運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
組織体制・コミュニケーション:基本的に社員同士のトラブルなどはほとんどありません
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口コミ投稿日:2024年04月18日

回答者: 男性/ 通信販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売クルー

4.9
口コミ投稿日:2024年04月18日
成長・キャリア開発:研修制度もしっかりされており、店舗配属後もサポートしていただ
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回答者: 女性/ 通信販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:販売している商材的にも難しいとは思うのだが、お客
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口コミ投稿日:2023年10月27日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月27日
女性の働きやすさ:産休育休はしっかり貰えます。子供が体調不良になった場合でも結構
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