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セイコーソリューションズ株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月12日
企業カルチャー・社風:ハイパフォーマンス・カルチャーが浸透している。業務改善を常
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回答者: 女性/ 情報処理系の会社です。/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ デジタルトランスフォーメーション本部 DX統括部 情報システム2部IT業務課/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年10月16日
入社理由:セイコープレシジョン株式会社(習志野市茜浜)とセイコーインスツル株式会
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回答者: 女性/ 情報処理系の会社です。/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ デジタルトランスフォーメーション本部 DX統括部 情報システム2部IT業務課/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年10月16日
福利厚生制度の満足点:ベネフィットステーションがあり在宅で使用するパソコンが購入
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回答者: 女性/ 情報処理系の会社です。/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ デジタルトランスフォーメーション本部 DX統括部 情報システム2部IT業務課/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
賞与:業績により決算賞与があり12月(2か月分位)、6月、4月(少し)ございまし
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回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月12日
福利厚生:確定拠出年金制度あり。独身者など一定の範囲の人には住宅費用補助あり。社
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回答者: 女性/ 情報処理系の会社です。/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ デジタルトランスフォーメーション本部 DX統括部 情報システム2部IT業務課/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年10月16日
仕事の裁量権:一般職でしたが自分で考えて判断し仕事を処理していました。入社年数は
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回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
690万円 43万円 0万円 172万円
年収 690万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 172万円
給与制度:年1回の昇給、年2回の賞与に、業績次第で年末賞与も支給される。年10万
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回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月12日
成長・キャリア開発:資格取得に関しては奨励金制度はあり、事業責任者の承認があれば
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は、夏冬と年に2回あり、業績が良ければ決算賞与という形でもう一回、
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月20日
福利厚生:福利厚生として、ベネフィットステーションのカフェテリアポイントを年間で
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月21日
企業カルチャー・社風:ハイパフォーマンスカルチャーという言葉が浸透しており、社長
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月20日
企業カルチャー・社風:会社の数字や取り組みを定期的に全社員に発信する取り組みがあ
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月20日
勤務時間・休日休暇:年間休日が133日と大変多いです。土日祝日の間に平日がある場
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回答者: 男性/ 保守契約業務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 36万円 0万円 147万円
年収 590万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 147万円
給与制度:人事評価制度が変更されるたびに厳しくなり、ベースアップが無いのは勿論、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分から行動することを求められるため、ベンチャー
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回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月12日
女性の働きやすさ:女性でも管理職登用はされているが、管理職層になると休暇は取りに
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回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月12日
事業の強み:ソフトとハード両面で、多角的な事業を展開している。M&Aを繰り返す中
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回答者: 男性/ 保守契約業務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月05日
女性の働きやすさ:女性の管理職はそれなりにいて、出来る人であれば上に上がる事は出
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