3.6

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セイコーソリューションズ株式会社の平均年収は634万円、年収範囲は450～950万円です（18人の正社員の回答）。

セイコーソリューションズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを13件掲載中。

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セイコーソリューションズ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
634万円	450~950万円	18人

（平均年齢41.8歳）

回答者の平均年収	634万円
回答者の年収範囲	450~950万円
回答者数	18人

（平均年齢41.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	670万円（平均年齢39.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	640万円（平均年齢46.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	553万円（平均年齢33.3歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	700万円（平均年齢53.0歳）

年収分布

（人）

（万円）

セイコーソリューションズ株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：
会社の方針にどれだけコミットできたかがベースであり、その他は目標達成度合が昇給の判定材料になっています。
賞与は会社業績と個人の評価ランクが影響します。
手当については一般的なものは揃っていると思います。

評価制度：
会社方針へのコミット度合が?いと個人のランクが上昇し、それが一定以上になると昇進します。
個人のランクは定期的な面談などで通知されます。
結果を基に判定されるので、実力がしっかり評価される仕組みだと思います。

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回答者：女性/ 情報処理系の会社です。/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ デジタルトランスフォーメーション本部 DX統括部情報システム2部IT業務課/ 一般

3.4

口コミ投稿日：2023年10月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

賞与:業績により決算賞与があり12月（２か月分位）、６月、４月（少し）ございまし

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回答者：女性/ 管理系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
690万円	43万円	0万円	172万円

年収	690万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	172万円

給与制度:年1回の昇給、年2回の賞与に、業績次第で年末賞与も支給される。年10万

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：賞与は、夏冬と年に2回あり、業績が良ければ決算賞与という形でもう一回、

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回答者：男性/ 営業本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
740万円	--万円	--万円	--万円

年収	740万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：ボーナスは年2回、決算賞与もここ3～4年は毎年支給されている。手当につ

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回答者：男性/ 保守契約業務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
590万円	36万円	0万円	147万円

年収	590万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	147万円

給与制度:人事評価制度が変更されるたびに厳しくなり、ベースアップが無いのは勿論、

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回答者：男性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

評価制度:半期ごとに個人目標を立て、その結果によって賞与査定がされるが、実際はそ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	--万円	--万円	--万円

年収	560万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ハイパフォーマンスカルチャーという、年功序列ではなく実力での評価精度に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は年3回で計5ヶ月程度。優秀社員になるとその後の賞与が5ヶ月分にな

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回答者：男性/ 組込み系ファーム開発/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ネットワークソリューション統括部/ 一般

3.8

口コミ投稿日：2021年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:実力主義で、若年層でも成果を出せば、ボーナスに反映される。評価制度:半

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:入社7年目まで住宅手当(月5万)がある。在宅勤務手当はない。評価制度:

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:単身者住宅手当:月5万賞与2回カフェテリアプラン評価制度:目標に対する

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:結果を出した者には報われる体系にはなっているが一部である評価制度:結果

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セイコーソリューションズ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年06月17日

福利厚生:持株会がある。外部サービスを利用して年間10万円程度旅行や勉強のために

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年02月16日

福利厚生:福利厚生はかなり良い。退職金は確定拠出年金を採用。年間10万円分のポイ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

給与制度:住宅手当や家族手当など、一般的な手当あり。賞与は夏季、冬季の... 続きを見る

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会社名	セイコーソリューションズ株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.seiko-sol.co.jp/
所在地	千葉県千葉市美浜区中瀬１丁目８

従業員数	667名
設立年	2012年
資本金	500百万円
代表者	関根淳
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

セイコーソリューションズ株式会社の平均年収は634万円、年収範囲は450～950万円です（18人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	670万円（平均年齢39.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	640万円（平均年齢46.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	553万円（平均年齢33.3歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	700万円（平均年齢53.0歳）

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