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株式会社JOLEDの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社JOLEDで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを97件掲載中。ライトハウスは、株式会社JOLEDへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年04月16日

勤務時間・休日休暇:
残業は部署によります。
ほとんどの部署は普通のメーカーと同じくらいの残業時間と言っていいでしょう。
自分自身の部署はほとんど残業なかったです。
一部の部署はめちゃくちゃ忙しそうです。
休日は基本的にちゃんと取れますし有給も取りやすい環境になってます。

多様な働き方支援:
週一出社でほとんどリモートワークで仕事してます。
フレックスを活用してる方も多く自分自身も1時間ずらしたりして仕事してる日もあります。
また中抜もありなのでリモートワークの日などは昼に中抜けして歯医者に行ったらしてます。

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回答者：男性/ 開発・生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月09日

勤務時間・休日休暇:フレックス制度を採用しており、工場勤務にしては比較的自由であ

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ コーポレート本部情報管理部/ プロフェッショナル

3.3

口コミ投稿日：2023年03月08日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署により違うが残業は多くない。休日は年間125日

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月18日

勤務時間・休日休暇:開発のフェーズ、部署により異なり、忙しい部署では～30hなど

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回答者：男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月26日

勤務時間・仕事量:関接部門は、1日あたり7.75時間の就業時間となっている。現場

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回答者：男性/ デバイス開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造技術部/ 課長

2.8

口コミ投稿日：2023年04月06日

勤務時間・休日休暇:フレキシブルな時間調整が、コアタイムをなくしてから非常にやり

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回答者：男性/ 事業企画/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年06月06日

勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、自身が属していた部署は、勤務時間や休暇の調整

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回答者：男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月26日

多様な働き方支援:副業は、会社の許可が下りれば可能。時短勤務制度はないが、フレッ

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回答者：男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月15日

勤務時間・休日休暇:休憩時間、勤務時間のバランスは良い。年間休日も水準が良いと考

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回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 本部/ プリンシパルコンサルタント

1.6

口コミ投稿日：2023年06月12日

勤務時間・休日休暇:非常に生ぬるい環境で、楽な仕事の上に休日も取りたい放題だった

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年04月03日

勤務時間・休日休暇:コアタイムなしのフレックス制で、部署にもよるが比較的自分に合

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回答者：男性/ 技術部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 技術部/ ユニットリーダー

3.0

口コミ投稿日：2022年09月03日

勤務時間・休日休暇:私自身のワークライフバランスは不満はありません勤務時間：管理

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回答者：男性/ 品質保全（製品の品質監視）/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造課

2.0

口コミ投稿日：2023年08月06日

勤務時間・休日休暇:休暇も上司にあらかじめ相談すれば、調整してくれる。多様な働き

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造

1.1

口コミ投稿日：2023年09月03日

勤務時間・休日休暇:休みも多く有休も取りやすいので過ごしやすい雰囲気だったです。

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回答者：男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月26日

働き方の満足点:柔軟に仕事に取り組める環境にあり、ワークライフバランスが保てる会

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月26日

勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックス、休暇は調整しやすい多様な働き方支援:リ

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回答者：男性/ アレイ製造技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月26日

勤務時間・休日休暇:主体性がある人、積極的な人に業務が過度に集中する傾向あり。一

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回答者：男性/ 有機ELデバイス開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 技術ビジネス・技術開発本部　第3開発部開発1課/ アソシエイトテクニカルスペシャリスト

2.3

口コミ投稿日：2023年04月19日

勤務時間・休日休暇:休暇の調整はしやすいです多様な働き方支援:リモートワークも取

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

勤務時間・休日休暇：上司、チームのオーダーに従って、割り振られた業務をこなすこと

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

多様な働き方支援：休日出勤が比較的多いと思います。フレックス制とは言え、朝から会

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

多様な働き方支援：技術職はフレックスです。製造職は、通常勤務です。一部の製造職に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

勤務時間・休日休暇：個人の裁量に任さられているので、しっかりとモノを言える人にと

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

勤務時間・休日休暇：休日出勤は比較的多い方だと思います。ただし、代休については1

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2.8

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

勤務時間・休日休暇:　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　... 続きを見る

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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3.4

京都府京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地

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株式会社GSユアサエナジー

2.9

静岡県湖西市

メーカー・その他メーカー

回答者：男性/ 資材/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時半から17時までで月の残業時間の上限や残業出来... 続きを見る

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会社名	株式会社JOLED
業界	メーカー（その他メーカー）
URL	https://www.j-oled.com/
所在地	東京都千代田区神田錦町３丁目２３メットライフ神田錦町ビル　１０Ｆ

従業員数	610名
設立年	2014年
資本金	87725百万円
代表者	石橋義
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ヤマハ株式会社 3.5 口コミ(577件)
2		株式会社メニコン 3.4 口コミ(522件)
3		株式会社河合楽器製作所 2.9 口コミ(603件)

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社員口コミ回答者：男性 / 販売員 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業部 / 店長勤務時間・休日休暇:仕事9、プライベート1の割合です。多様な働き方支援:店舗での... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員勤務時間・休日休暇:自信で業務計画を調節できるので休暇は取得しやすい。多様な働き... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 担当者 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 営業部 / 無し勤務時間・休日休暇:休憩は自分次第です。一度　営業車で出てしまえば休憩したい時に... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 財務部 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / その他勤務時間・休日休暇:こまめに休憩が入る。祭日は営業日となっているが、年休を取得す... (続きを見る)

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