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合同会社ケイト・スペードジャパンの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月18日
企業カルチャー・社風:とにかくブランドが好きな社員が多いタペストリーとの合併でシ
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月18日
勤務時間・休日休暇:休日はきちんととれるニューヨークとのミーティングがあるため、
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
成長・キャリア開発:英語を使用する機会が多く、読み書き・スピーキングができるのが
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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口コミ投稿日:2021年12月15日
勤務時間・休日休暇:月ー金、NY本部とのミーティングで早朝出社などもあるが、その
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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口コミ投稿日:2020年08月18日
事業の強み:クリエイティブデザイナーが交代し、ブランドイメージが一新。日本のマー
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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口コミ投稿日:2020年08月18日
福利厚生:B品セール・サンプルセールなど定期的に開催される。社販はあるが、システ
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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口コミ投稿日:2021年12月15日
福利厚生:サンプル・B品の販売があるが、商品購入サポートが改悪オフィス環境:立地
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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口コミ投稿日:2021年12月15日
女性の働きやすさ:圧倒的に女性が多い環境なので、子育てや体調不良に理解が深いと感
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特に特徴なし評価制度:30代から40代社員が多く、若手のポジションが開
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
ダイバーシティ・多様性:多様性豊かで、とにかくケイトスペード・ファッション・クリ
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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口コミ投稿日:2020年08月18日
成長・キャリア開発:英語学習のサポートなど働きがい:グローバルビジネスに携わって
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:比較的しっかりとした給与形態評価制
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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口コミ投稿日:2020年08月18日
女性の働きやすさ:女性が多いので、働きやすい
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