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横濱コーポレーション株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
455万円250~1050万円14

(平均年齢27.9歳)

回答者の平均年収455万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数14

(平均年齢27.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
508万円
(平均年齢26.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
359万円
(平均年齢31.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳521万円1050万円7

年収分布

(人)
(万円)

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横濱コーポレーション株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
評価制度:人事考課をきちんとしてもらえ、一人一人上席に話を聞いてもらえる環境でし
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横濱コーポレーション株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 賃貸管理

2.2
口コミ投稿日:2021年08月20日
福利厚生:退職金制度については規定上はあるようだが具体的に説明を受けたことはない
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 賃貸管理

2.3
口コミ投稿日:2020年12月25日
福利厚生:住宅補助の記載があるが地方から就職してくる者が管理物件に安く住めるとい
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同じ業界の企業の口コミ

3.9
大阪府大阪市住吉区長居1丁目3番17号
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:ベテラン・新米関係なく成果を上げるチャンスがある。売上本数も... 続きを見る
3.2
東京都中央区京橋2丁目14-1兼松ビルディング 5F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:月々のノルマがあり、売り上げた分だけインセンティブに反映され... 続きを見る
3.6
東京都渋谷区代々木2-1-1新宿マインズタワー17F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ アセットマネジメント部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:インセンティブ制度になっている。賞与はなし。まえはあたらしい... 続きを見る
3.7
東京都港区赤坂1丁目1-1ザイマックス赤坂111ビル
不動産・建設・土地活用
3.0
東京都新宿区西新宿7−22−41NAビル
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:完全実力主義。売った分だけ歩合でもらえる。固定給もそれなりに... 続きを見る
4.0
東京都渋谷区渋谷1丁目17-2ヒューリック渋谷宮下公園ビル5F
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:実力主義なので、売れれば売れるほど、年齢や入社歴関係なくキャ... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市中央区久太郎町3丁目5-13又一ビルディング 7F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:成果を出せば四半期ベースで給料とは別に賞与がもらえます。頑張... 続きを見る
3.1
静岡県静岡市葵区鷹匠1丁目1-1静鉄鷹匠ビル
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:新入社員として数年間働く分には、他の同業他社とそこまで差はな... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市北区芝田2丁目9-18NITTO梅田ビル
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:実力主義ミニマムがあり、あとはインセンティブ。インセンには夢... 続きを見る
3.8
東京都武蔵野市吉祥寺北町1丁目29-1
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:評価の基準がわからないが、自分次第でアピールできれば。どこも... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)