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株式会社ウィンキューブホールディングスの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

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新卒入社

回答者: 男性/ ウェブディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
企業カルチャー・社風:常に挑戦する社風だが、ビジネスモデル的にどこまで伸びるのか
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回答者: 男性/ ウェブディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月09日
企業カルチャー・社風:とにかく稼ぐということにベクトルが向いていました。そういう
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回答者: 男性/ ウェブディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:やる気のある人はやればやるだけ評価される。一方家庭の事情など
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回答者: 男性/ ウェブディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月09日
事業の強み:特定の分野に特化しているのでその業界では強いです。事業の弱み:特定の
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回答者: 男性/ ウェブディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:一応評価シート見たいなものはありました。上長と目標設定をし、達成すれば
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回答者: 男性/ ウェブディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月09日
福利厚生:お菓子食べ放題など、ユニークなことをやっていました。あとは社員旅行、セ
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回答者: 男性/ ウェブディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月09日
成長・キャリア開発:特定の分野を目指す人にはとても良い環境だと思います。働きがい
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回答者: 男性/ ウェブディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
福利厚生:家の近くの人に家賃補助などがあります。オフィス環境:休憩スペースやワー
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:治療院関係のマーケティング会社ですが、系列の治療院を経営もしており、そ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年07月11日
働きがい:つねに新しいことに挑戦するので、やりがいがあります。業界にとって今まで
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やったことの対して以上の給与ですので、たいへんスタッフにとっては、やり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年07月11日
勤務時間・休日休暇:あまり残業はないのですが、みなさん自分から率先して残業をしま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:みんなやる気がありますので、人間的に刺激があり、成長させてもらえます。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:その仕事にたいしての見返り分というとおかしいですが、やったことに対して
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