回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
経験がない人でもラダーをあげていけば実力に応じた評価をしてもらえます。
本人のやる気と実力次第で、経験が浅くても重要な仕事を任せてもらえることもあります。
評価制度:
ラダーに応じて給与が上がります。
ラダーをあげる機会は年に2回あるので、そこで自分が調べたことを発表し、各ラダーに応じて指定されているeラーニングを視聴すればラダーは上げられます。
経験がない人でもラダーをあげていけば実力に応じた評価をしてもらえます。
本人のやる気と実力次第で、経験が浅くても重要な仕事を任せてもらえることもあります。
評価制度:
ラダーに応じて給与が上がります。
ラダーをあげる機会は年に2回あるので、そこで自分が調べたことを発表し、各ラダーに応じて指定されているeラーニングを視聴すればラダーは上げられます。