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オリックス・ビジネスセンター沖縄株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月10日
企業カルチャー・社風:
オリックスグループですが
福利厚生面では本体との格差が多い
充実していない

組織体制・コミュニケーション:
女性が活躍
半期ごとに上司と面談があり近況報告可能

ダイバーシティ・多様性:
企業として障害のある方の雇用をしている
女性の管理職多く、女性の雇用に力を入れているのは素晴らしい

回答者: 女性/ コール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
企業カルチャー・社風:色々なプロジェクトや社内インターンなどはあるため挑戦できる
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回答者: 女性/ コール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料は上がったが、それでも少ない賞与も他社などに比べると少ない実家暮ら
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回答者: 女性/ コール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
勤務時間・休日休暇:部署によってはフレックスなどあり。おそらく有給は取りやすい方
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月10日
福利厚生:退職金制度も途中から始まり金額も少ない確定拠出年金等なく不十分オフィス
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回答者: 女性/ コール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
福利厚生:住宅補助なしのため一人暮らしは厳しい。また、退職金制度はあるがその退職
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月29日
企業カルチャー・社風:協力して仕事をこなすため、コミュニケーション能力が高い人が
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月29日
勤務時間・休日休暇:部署によってはシフト制で稼働しているため、配属場所で休日は異
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
成長・キャリア開発:なし働きがい:コールセンターなので、色んな方を対応するため自
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 3万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給額が想像以上に低い。評価制度:部署ごとで細かく目標値を定めているた
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月07日
企業カルチャー・社風:風通しは比較的良い方だと思う。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月07日
事業の強み:幅広い業界の仕事に携われる事業の弱み:グループ会社のアウトソーシング
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 --万円 50万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 50万円
給与制度:在籍年数による昇給は、かなり控えめです。賞与は年に2回、6月と12月に
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月07日
勤務時間・休日休暇:平社員だとほぼ定時帰宅。繁忙に合わせて残業する程度なのに対し
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月28日
福利厚生:数年前に退職金制度が導入されました。財形や持株会もあります。保養所もあ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 10万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与賞与が低い評価制度:女性が多い男性社員少なく仕事しづらそう派遣やア
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月10日
事業の強み:組織がしっかりしている事業の弱み:福利厚生が整っていない事業展望:今
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月10日
勤務時間・休日休暇:部署により土日祝出勤 勤務時間も異なる多様な働き方支援:時間
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月10日
成長・キャリア開発:基本的なビジネススキルが身につく働きがい:オンオフの切り替え
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回答者: 女性/ コール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
女性の働きやすさ:家庭がある人が多いので女性にすごくおすすめの会社ではある。女性
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月10日
女性の働きやすさ:女性が多く働きやすいと思う時短、産休
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
女性の働きやすさ:お子さんがいる方は働きやすい。業務によってはみんなで同じ業務を
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
事業の強み:忙しいチームへは、支援を募り助け合いをしている点は凄く評価できます。
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
企業カルチャー・社風:イベントを楽しむ社風組織体制・コミュニケーション:なしダイ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前説明会で聞いた内容とそんなにギャップは感じ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 20万円 50万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は年に一度。それも数百円単位。評価制度:社内評価を年に2回も作成す
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
勤務時間・休日休暇:所属するチームによっては、土日出勤あり。多様な働き方支援:リ
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月29日
女性の働きやすさ:女性が9割の会社のため、ワーキングママは働きやすい。毎年産休・
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
福利厚生:子供がいる方は休みやすいかとオフィス環境:建
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月29日
福利厚生:退職金制度など最近整備されて、福利厚生は充実してい
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 3万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与の単価が一般企業に比べて驚くほど低い。一昔前はワンコインだった。評
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月07日
福利厚生:退職金制度は最近整備された。オフィス環境:執務スペースや会議室の環境は
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 --万円 --万円 --万円
年収 230万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与に関しては年2回、人事考課を提出する。自分が掲げた目標に対してどれ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年07月18日
勤務時間・休日休暇:元々は18時定時だったのに対し、17時20分、17時定時とな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半年に1回賞与に直結していく”人事考課”を書いて自分が半年間でなにをし
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