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一般財団法人健康予防医学財団の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月18日
企業カルチャー・社風:
病院やクリニックにありがちな年功序列な感じはなかったです。
優秀な人であれば、入職してすぐに役職が付く人もいました。

組織体制・コミュニケーション:
同僚や上司とのコミュニケーションはとても取りやすいと思います。皆で協力して何とかしようという空気があります。
わからないことがあったらすぐ聞けるのはとても良かったです。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
企業文化・社風・組織体制:離職率が高いことに、経営陣は全く気にしていない様子。募
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
企業理念の浸透:「財団法人」というネームバリューは魅力に思うかもしれないが、医療
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:明るい。友達感覚で、同じ職種の団結力が強い。意見を言い
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3.5
佐賀県武雄市武雄町大字富岡12628番地
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ なひ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:業務的にリハビリをこなしている職員が多い。会社的に、挑戦しよ... 続きを見る
3.1
東京都港区白金5丁目9-1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは問題なく、他職種との関わりも多いです。こ... 続きを見る
3.0
東京都目黒区東が丘2丁目5-21
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:特に目立った点はないです。組織体制・コミュニケーション:教育... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市北区堂島浜1丁目4-4アクア堂島東館 4F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人間関係は事業所によって全く別物です。配属事業所の当たり外れ... 続きを見る
3.0
東京都板橋区小豆沢2丁目12-7
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 回答なし/ 医療職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:医療グループであるため、全てにおいて医師の判断が優先される。... 続きを見る
2.9
東京都港区芝浦3丁目4-1グランパークタワー 23F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:研修や教育に関して専門の部門はあるが、現状としては事業所ごと... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市北区梅田1-10-1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:理念はとても良いが現実は限りなくかけ離れています。自立しよう... 続きを見る
3.3
北海道札幌市手稲区前田1条12-2-30渓仁会ビル
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ 正社員
企業カルチャー・社風:比較的若い社員が多く風通しはよい。若い社員でも委員会や係のリ... 続きを見る
2.9
東京都港区赤坂9丁目7-1ミッドタウン・タワー 6F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:業務中の直接会話はほぼ無く、メールでの指示命令および情報共有... 続きを見る
3.2
東京都杉並区阿佐谷北1丁目7-3
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 回答なし/ 事務員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:財団内での交流は研修などを通して見かける。ダイバーシティ・多... 続きを見る

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