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株式会社カスタマーズディライトの成長・働きがいの口コミページです。株式会社カスタマーズディライトで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを121件掲載中。ライトハウスは、株式会社カスタマーズディライトへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月08日

成長・キャリア開発：
店舗を管理するようになるともちろん責任が生まれますが、その分成長できる機会が増えるようになります。また周りの先輩社員も丁寧に教育してくれるため良い環境は整っていると思います。店舗を良くするために工夫することで成長に繋がると思います。

働きがい：
売上が向上したりお客様から良い評価を頂くとやりがいを感じます。またアルバイトスタッフも予算達成に向けて工夫して動いていたりすると嬉しいです。飲食は直に自分の仕事の反応があるのが良くも悪くもポイントだと思います。

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回答者：男性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年01月08日

働きがい：入社当時から変わってませんが自分がどれだけ使えて、どこまで上に見えて仕

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年01月07日

働きがい：当社はやきとん・沖縄料理・ハンバーグ・カオマンガイ等展開してます。入社

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.2

口コミ投稿日：2023年02月09日

成長・キャリア開発:飲食店の経営が学べると思う。独立支援があるようで実際に独立を

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回答者：男性/ 責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年11月17日

成長・キャリア開発:１つのお店を任されることに対しての全ての数字、店舗、売上、管

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月08日

成長・キャリア開発:夢を持ち仕事に取り組む従業員も多いが、当然ながら自分が望むキ

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回答者：男性/ 飲食業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年01月08日

働きがい：飲食店なので、やっぱりお客様の笑顔や料理を食べて美味しいと感動してもら

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年01月09日

働きがい：お客様との触れ合い、仲間たちの助け合いなどを通してその場ですぐ肌でやり

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回答者：男性/ 責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年05月23日

成長・キャリア開発:手当出ません。研修あります。働きがい:働きがいは常連さんと話

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月21日

教育・研修：教育制度や研修制度について、良い点・気になる点にあてはまる内容ではな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2017年08月20日

働きがい：店長で半年以上、予算達成ならば昇給できる可能性があります。しかし、何処

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月25日

教育・研修：新卒のための店長になるための勉強会が3ヶ月に一回あるのは良いことだと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2016年05月14日

成長・キャリア開発：店舗内装などでは、居抜き物件の形に合わせて、千差万別のパター

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

教育・研修：一方で、ビジネスの基本が分からない人材も多数存在し、見た目や素行に対

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

教育・研修：型にハマったビジネス研修などは無く、即戦力として堅苦しく無く自分で考

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：私がこの仕事に就きたいと思った一番の理由は尊敬する上司がいた

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：店長職に就くと店舗経営を一から学べます。行き詰まったときは他

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回答者：女性/ ホールスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.7

口コミ投稿日：2022年11月08日

成長・キャリア開発:お客様がどのようサービスを望んでいるかを自分で考え行動に移す

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店舗運営スタッフ（店長候補）◆早期キャリアアップ可能/新規出店予定あり/幅広いキャリア/食事補助あり

正社員

月給33万円～37万円　※最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇します。東京都・神奈川県・千葉県のいずれか店舗への配属となります。※希望を考慮します。

会社名	株式会社カスタマーズディライト
業界	飲食・フード（外食）
URL	http://www.cs-delight.co.jp
所在地	東京都江東区新砂1-6-35Nビル東陽町6F

従業員数	159名
設立年	1980年
資本金	55百万円
代表者	中村隆介
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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