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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月14日

成長・キャリア開発:
研修制度もあるがあまり身にならないことが多い。

働きがい:
数少ない業界であり、夢のある事業に携わることができる。
パークを楽しんでいる子供たちの笑顔をみてやりがいを実感できる点は大きな魅力であると感じる。
これからエリア拡大も控えておりどんどん成長していく企業だと思うのでやりがいは大きい。

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回答者：女性/ 現場販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年07月15日

成長・キャリア開発:入社時は人事による簡素的なOJTがあり、おおまかに会社のこと

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回答者：女性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年12月08日

働きがいを感じるポイント:チームとして動くことが多いので、チーム全体で何かをやり

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回答者：女性/ ホテル　フロントオフィス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年01月22日

働きがい：海外のゲストも多いので視野が広がり様々な経験ができます。イレギュラー対

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回答者：男性/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月28日

仕事の裁量権:職務範囲でならあり。入社年数ではなく、役職による。ただ、最終的には

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回答者：女性/ オペレーション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月18日

成長・キャリア開発:定期的に公募が出るので、違う部署にも挑戦しやすいです。いろん

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回答者：女性/ オペレーション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年06月18日

成長・キャリア開発:部署によってはいろんな経験をさせていただけるので、自分のスキ

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回答者：男性/ 現場兼オフィス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アソシエイト

2.6

口コミ投稿日：2022年01月07日

成長・キャリア開発:自分で成長する気概がないと成長できないと思われる。自分から行

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回答者：男性/ オペレーション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年12月21日

成長・キャリア開発:社内での公募制度があり、パート・アルバイトも含めて新しいポジ

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回答者：男性/ オペレーション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2023年04月03日

成長・キャリア開発:やる気があり、きちんと成果が出せる人は報われる。また、それぞ

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ オペレーション部･アトラクション

4.2

口コミ投稿日：2023年07月05日

仕事の裁量権:会社自体に社風などができておらず、マネージャーのポストはキャリア採

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回答者：女性/ サービススタッフ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2023年11月05日

成長・キャリア開発:初めてのバイトがここでした。社員の方やパートさん達からトレー

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回答者：女性/ オペレーション部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2021年01月27日

成長・キャリア開発:部署異動をしない限り、勤務の種類を広げるのは難しい。場所によ

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回答者：男性/ 秘密/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月15日

成長・キャリア開発:マルチスキルが推奨されており、専門性が蔑ろにされている感があ

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回答者：女性/ リテール/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ Retail/ アソシエイト

2.8

口コミ投稿日：2023年12月26日

働きがい:お客様と直接関われるので、多くの笑顔が仕事中見られるのは嬉しい。子ども

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回答者：男性/ 秘密/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月07日

働きがい:若い人が多く、さすがテーマパークだけあって賑やかで明るく大学のようだっ

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回答者：女性/ 現場管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年03月10日

成長・キャリア開発:年に2回キャリアについてのシートを書き、上司と面談を行ってい

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回答者：女性/ リード/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月01日

成長・キャリア開発:若い人が多い分働きやすい何でもやれる働きがい:ゲストを通じて

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回答者：女性/ ショップ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年10月04日

成長・キャリア開発:まだ新しい会社なので若手が多く、新卒で入社しても3年後には昇

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回答者：女性/ アミューズメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月01日

成長・キャリア開発:人手がかなり少ないため、キャリア開発の支援は今はほぼ無いと思

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年09月17日

働きがい:部署によって働きがいは異なると思う。アトラクション業務は基本的に作業に

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年09月28日

働きがい:子供が好きだったり接客が好きだったりする人は楽しく働けると思う。ただ、

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年03月03日

成長・キャリア開発:語学などをはじめとするトレーニング制度があると聞いていたが、

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回答者：女性/ レジャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年09月17日

働きがい:働きがいはとてもある。ゲストの心からの笑顔を作り出すことができ、近くで

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回答者：女性/ 販売業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月10日

働きがい:他の会社では、なかなか遭遇することのできない、小さなお子様の初めての体

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回答者：男性/ 秘密/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年10月27日

成長・キャリア開発:出来る事をやるしかないという開き直りの精神が培われました。必

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部門

2.3

口コミ投稿日：2022年03月11日

成長・キャリア開発:テーマパークの現場スタッフとして一生働くならいいのかもしれな

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回答者：女性/ アミューズメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年08月10日

働きがい:自分で担当部署の問題を考えて、改善したときには働きがいを感じます。最近

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年03月15日

成長・キャリア開発:とくにない働きがい:たくさんの人とコミュニケーションをとれれ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月04日

教育・研修：同じ研修が繰り返される傾向にあります。ある程度数種類のトレーニングを

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月04日

教育・研修：若いスタッフが多く、トレーニングは色々と用意されています。自分が受け

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日

働きがい：自分と関わることで、目の前のゲストが笑顔になってくれることにやりがいを

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回答者：男性/ リード/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月05日

働きがい:海外からのゲストも多く、国籍を超えて子供たちやその親御さんたちが楽しそ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】積極的に出ていけば、年齢や経験に関係なく、提

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

成長・キャリア開発：上司からのサポートもあり、積極的に向上心を見せていけば、仕事

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成長・キャリア開発:入社1年目は研修豊富（ビジネスマナー、業界知識、接客、マーケ... 続きを見る

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会社名	LEGOLAND Japan合同会社
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	https://www.legoland.jp/
所在地	愛知県名古屋市港区金城ふ頭2丁目2番地1

従業員数	338名
設立年	2013年
資本金	100百万円
代表者	トーベン・イェンセン
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社東京ドーム 3.6 口コミ(511件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(5855件)
3		株式会社ルネサンス 3.5 口コミ(1224件)
4		株式会社ラウンドワン 3.4 口コミ(1656件)
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