関西ぱどの成長・働きがい

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

退職

職種：

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

教育・研修：【社員の成長について力を入れている点】社会人経験豊富人が多いので、個

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】社会人経験豊富人が多いので

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

働きがい：【目標の決め方】げったい評価だけではなく、相対評価もあり公平感はあるも

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】社会人経験豊富人が多いので、個人の意識に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】社会人経験豊富人が多いので、個人の意識任せ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月06日

教育・研修：社内の研修制度は充実していますが、外部の研修などを受け、もっと広い視

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月06日

働きがい：営業目標はありますが、達成した時の達成感やクライアントに感謝されること

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月06日

成長・キャリア開発：様々なコミュニケーション能力が求められるので、仕事を通じて人

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月06日

働きがい：広告の影響が出てお客様に喜んでいただくのが一番の

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年01月18日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】お店とお客様の橋渡しのお仕事でした。広告で、

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2.9

宮城県仙台市若林区新寺１丁目２－２６小田急仙台東口ビル　５０５

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

成長・キャリア開発:飛び込みやテレアポなどの設定数が凄いので、根性や体力面は相当... 続きを見る

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神奈川県横浜市西区桜木町５丁目２４－５サンワビル

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【達成感を感じるとき】サポートした時の数値が直接的に出た上で... 続きを見る

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株式会社リクルート北海道じゃらん

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北海道札幌市中央区北四条西５丁目１アスティ４５　１４Ｆ

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働きがい:【仕事内容のギャップ】就業時間。あまりにも長すぎた。外からみ... 続きを見る

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KOHO株式会社

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福岡県北九州市八幡西区光明１丁目７－１５

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成長・キャリア開発:各部署でスキルを上げる為に、研修、など積極的に取り組み、資格... 続きを見る

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寿精版印刷株式会社

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大阪府大阪市天王寺区上汐６丁目４－２６

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回答者：男性/ 生産課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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株式会社キューシーキュー企画

4.0

東京都世田谷区池尻３丁目２１－２８新日本池尻ビル　５Ｆ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:少人数の会社ということもあり、責任のある仕事を任せてもらえる... 続きを見る

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株式会社新興出版社啓林館

3.5

大阪府大阪市天王寺区大道４丁目３－２５

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】長く働ける会社です。うまく行っ... 続きを見る

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日野テクニカルサービス株式会社

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東京都日野市日野台３丁目１－１

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:事業内容の9割が委託業務で、業務効率化を図ろうにも逐一親会社... 続きを見る

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株式会社シイエム・シイ

3.2

愛知県名古屋市中区平和１丁目１－１９

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

働きがい:新製品が世に出る前に知ることができ、それがロンチした後に自身... 続きを見る

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会社名	株式会社関西ぱど
業界	広告・マスコミ（出版・印刷）
URL	https://www.kansaipado.co.jp/
所在地	大阪府大阪市西区靭本町1-10-24　三共本町ビル4F

従業員数	75名
設立年	2014年
資本金	40百万円
代表者	若林圭太郎
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プロトコーポレーション 3.4 口コミ(593件)
2		大日本印刷株式会社 3.3 口コミ(2204件)
3		凸版印刷株式会社 3.2 口コミ(3133件)
4		株式会社廣済堂 3.1 口コミ(728件)

(2.6)	佐川印刷株式会社口コミ(533件) 平均年収（正社員） 369 万円残業時間（月間） 45 時間
社員口コミ回答者：男性 / その他、技術系（IT・Web・通信系） / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / DPP部 / 役職なし成長・キャリア開発:成長しても、あまり報いるものが無い印象。やれること増やしても... (続きを見る)

(3.0)	共同印刷株式会社口コミ(493件) 平均年収（正社員） 483 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 専門エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 主任成長・キャリア開発:資格取得後に申請すれば費用は半額返ってくるが、この資格を持っ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アクセア口コミ(460件) 平均年収（正社員） 372 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / DTPデザイナー / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート働きがい:Illustrator、Photoshopをしっかり使用して... (続きを見る)

(3.2)	大阪シーリング印刷株式会社口コミ(451件) 平均年収（正社員） 398 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修がとても多く，資格取得に関してもとても手厚い補助がありま... (続きを見る)

(3.2)	株式会社KADOKAWAFuturePublishing 口コミ(381件) 平均年収（正社員） 769 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：女性 / デザイナー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 業務委託成長・キャリア開発:特になし働きがい:有名コンテンツに関われる... (続きを見る)

(3.1)	株式会社グラフィック口コミ(372件) 平均年収（正社員） 367 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 特進職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:同じ単純作業の繰り返しであり、あまり考えて行動するような仕事... (続きを見る)

(3.9)	株式会社講談社口コミ(322件) 平均年収（正社員） 876 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / マーケター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員働きがい:企業規模による経験の広さ、取り扱える案件の多彩さ。... (続きを見る)

(2.5)	株式会社ヴィレッジヴァンガード口コミ(318件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / アルバイト / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:通常の業務内容としましては、レジ打ち、品出し、ポップ作成、売... (続きを見る)

(2.4)	株式会社永昌堂印刷口コミ(304件) 平均年収（正社員） 282 万円残業時間（月間） 59 時間
社員口コミ回答者：男性 / DTPオペレーター / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:成長やキャリア開発に関しては限られたものでした。残業が多く、... (続きを見る)

(2.9)	株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ口コミ(301件) 平均年収（正社員） 400 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ディレクター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:売上に貢献した等は考慮されず、ほとんど社内政治で昇進が決まる... (続きを見る)

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