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レッドホースコーポレーション株式会社の営業系（営業、MR、営業企画他）職種の女性の口コミ

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口コミ投稿日：2020年12月01日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年12月01日
勤務時間・休日休暇:基本土日祝休みである。勤務時間は基本9:00から17:30で
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口コミ投稿日：2020年12月01日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年12月01日
事業の弱み:コロナや、テロなど世界情勢が変わるとお土産事業部はどうしても売り上げ
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口コミ投稿日：2020年12月01日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年12月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:賞与は年に一度。ここ2、3年前から通年だが、その前まではなかった。評価
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口コミ投稿日：2020年12月01日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年12月01日
福利厚生:最低限の福利厚生しかないオフィス環境:現在は本社以
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口コミ投稿日：2020年12月01日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年12月01日
組織体制・コミュニケーション:現在は在宅ワークのため、コミュニュケーションはテレ
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口コミ投稿日：2021年09月12日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2021年09月12日
女性の働きやすさ:ダイバーシティの方針により女性が多く残って
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口コミ投稿日：2024年03月03日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年03月03日
企業カルチャー・社風:風通しは良いほうだったと思います。組織体制・コミュニケーシ
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口コミ投稿日：2024年03月03日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年03月03日
福利厚生:普通だと思います。通勤手当はでます。オフィス環境:普
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口コミ投稿日：2024年03月03日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは、ボーナスがでると思っていたがでなかっ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【チーム重視or個人重視】基本は一人で進めて行くが、一人では人でが足り
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【厳しさに感じる点】営業所内でのスピードは課長・所長とも密にコミュニケ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事内容のギャップ】営業はきつくて無理だとおもっていたが、やりがいも
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【やりがいに感じる点】全社共有事項はメールで来て、更に朝礼でも再度共有
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
事業での社会貢献：【誰に対して役に立っている仕事か】旅行業界でのプラスの収入源と
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【スケジュールの決め方について】毎日のスケジュールに関しては全て自分で
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事の目標の決め方】お客様毎にやり方を考えて動くので、ある程度のパタ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【厳しさに感じる点】頑張ったところで結局ボーナスが出ていない点と、上を
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【スケジュールの決め方について】東京営業所では、月一回程度の全体会議が
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事の自由度】キャンペーンや提案は、担当から上司へ相談するところから
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【他部署との関わりについて】数字が行ってもボーナスがでないなど、やって
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事の目標の決め方】年度毎に前年実績等から個人予算が組まれ、半期毎に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【やりがいに感じる点】売り上げを伸ばせた時の達成感と、担当先・お客様に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【誰に対して役に立っている仕事か】充実しているかはわからないが、特に何
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事の進め方】一般社員として働くには、営業所はとても風通し良く上司に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【他部署との関わりについて】地方での販売や説明会の際に、お互いの営業所
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【キャリアアップについて】役職につくまではかなり長期間を有すると思われ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
勤務時間・休日休暇：比較的、休日は自身の裁量で取得し易いと思われるが、土日出勤に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：利益が出ているにも関わらず賞与などが支給されない。※求人等には賞与あり
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：仕事へのやりがいはあるが、自身の実績に応じたものが返ってこないため、徐
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：数字だけでなく、行動に対する評価も重視してくれる。しかし、賞与等ないた
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【働く環境について】少人数の地方営業所では人員が足りず、休みがとりにく
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：役職者に対しての研修はあるが、若手社員に対する研修制度はなく、各人・
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
事業での社会貢献：お土産品や特産品を取り扱っているがやはり現地業者からすれば良い
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
会社の安定性：世界の情勢に左右されやすく、常に不安定。安定する販路を確立しないと
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：女性が営業職として働いていくためには、少し体制が整って
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