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株式会社幸之茶屋の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月02日
企業カルチャー・社風:
フランク。無駄な飲み会がない。

組織体制・コミュニケーション:
フランク。話しやすい。

ダイバーシティ・多様性:
以前外国の方が働いていた。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月25日
企業カルチャー・社風:当時から都内、神奈川など事業所を展開、営業先は全国区など、
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商社・食品・飲料
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企業理念の浸透:社訓を唱える際社長クラスの人たちも、紙を読みながら復唱します... 続きを見る
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東京都千代田区有楽町2丁目10-1東京交通会館 8F
商社・食品・飲料
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3.1
神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目6-2みなとみらいグランドセントラルタワー 7F
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 冷蔵倉庫管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任
組織体制・コミュニケーション:会社全体が部活動の様な感じ。指揮系統はあるが仲間意識が強い。... 続きを見る
3.4
東京都品川区大崎2丁目1-1シンクパークタワー 13F
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ ルートセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 川崎営業部/ なし
企業カルチャー・社風:食を通して、お客さんに良い商品を届けること。組織体制・コミュ... 続きを見る

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