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兵庫県教育委員会の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
471万円200~850万円34

(平均年齢31.3歳)

回答者の平均年収471万円
回答者の年収範囲200~850万円
回答者数34

(平均年齢31.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
395万円
(平均年齢30.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
481万円
(平均年齢31.4歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳404万円550万円13
30~34歳493万円600万円13

年収分布

(人)
(万円)

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兵庫県教育委員会の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし
口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 公立中学校

2.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 36万円 0万円 120万円
年収 550万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
賞与:年功序列で上がります。30歳で60万×2あります。世の中の情勢に合わせて変
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口コミ投稿日:2023年12月09日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 40万円 0万円 80万円
年収 750万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は6月、12月と年2回しっかりもらえて住宅手当て、扶養手当など福利
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口コミ投稿日:2022年09月07日

回答者: 女性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 15万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 112万円
給与制度:公務員となるので、基本的に毎年昇給はあり、休職中などでなければ賞与も必
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口コミ投稿日:2022年05月25日

回答者: 女性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列制なので、成果に関わらず毎年上がっていきます。手当の種類も多く
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口コミ投稿日:2022年07月11日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:公務員なので、年功序列です。いくら仕事をしてもしてなくても経験年数が上
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口コミ投稿日:2024年03月31日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 30万円 0万円 110万円
年収 580万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:年功序列、特別支援担当になると昇給あり。賞与は年二回。評価制度:年に一
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口コミ投稿日:2022年11月25日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は若いうちは一万円程度毎年上がっていく。賞与は
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
評価制度:ないです。どれだけがんばっても給料は年齢で
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口コミ投稿日:2022年08月07日

回答者: 女性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
417万円 28万円 0万円 81万円
年収 417万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 81万円
評価制度:若くても管理職は個々をしっかり見て評価
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口コミ投稿日:2022年12月12日

回答者: 女性/ 教員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:公務員ということもあり、賞与は多くもらっていました。担任副担任や業務の
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口コミ投稿日:2021年10月03日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
740万円 46万円 0万円 185万円
年収 740万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 185万円
給与制度:今の時代のことを考えると、まあまあよいとは思います。評価制度:完全な年
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口コミ投稿日:2021年07月26日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年1万円程度昇給していく。賞与は5か月分。評価
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口コミ投稿日:2020年10月03日

回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.8
口コミ投稿日:2020年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与や手当ては安心することができる職場です。評価制度:年功序列で確実に
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口コミ投稿日:2020年06月15日

回答者: 男性/ 教諭/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 中学校教諭/ 教諭

3.4
口コミ投稿日:2020年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列と実力の両方で評価され、昇進していきます。給与は基本的に年功序
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口コミ投稿日:2021年03月26日

回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 50万円 5万円 150万円
年収 850万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
給与制度:定期昇給のため能力のある人間も、能力のない人間もほぼ同じ給料体系です。
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口コミ投稿日:2024年03月01日

回答者: 男性/ 臨時講師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.3
口コミ投稿日:2024年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:公務員なので安定した給料がもらえ、ボーナスもあるので、安心して働けます
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兵庫県教育委員会の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月24日
福利厚生:退職金、住宅補助、厚生会、
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回答者: 男性/ 事務職員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月06日
福利厚生:退職金はそれなりに貰えます。 また、保険や財形等の福利厚生は充実してま
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回答者: 女性/ 警察官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
賞与:定時で上がっても、ほどよく支給されている。手当関係もしっかり... 続きを見る
3.0
静岡県静岡市葵区追手町9番6号
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 警察官/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給賞与等給与面に関しては、問題ないと思います。評価制度:年... 続きを見る
2.7
長崎県佐世保市八幡町1-10
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:時給だけを見れば、かなり良いように勘違いしますが、勤務時間も... 続きを見る
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京都府京都市中京区
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回答者: 男性/ 中学校/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:財政破綻しそうなのでこれから給与は下がっていくでしょう。実際... 続きを見る
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回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年功序列方式で、全職員の給料が一律で上昇する。評価制度:雰囲... 続きを見る
2.8
北海道釧路市黒金町7-5
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:地方公務員全般に言えるが、給与は物価高の時代に適していないと... 続きを見る
2.9
東京都大田区蒲田5丁目13-14
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 地域力推進部/ 係員
給与制度:特別区は他の公務員に比較しても給与面ではかなり優れていたと思... 続きを見る
2.9
千葉県千葉市中央区長洲1丁目9-1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 警察官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:とにかく手当で飯を食ってるようなもん。ただ、この時期にボーナ... 続きを見る
2.8
北海道札幌市中央区北三条西6丁目1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:人事評価結果に基づいて昇給、賞与は決定される。年に2回(上期... 続きを見る

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兵庫県教育委員会のカテゴリ別口コミ(16件)

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