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回答者別の社員口コミ(株式会社Ling)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 ケータイ販売 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 ケータイ販売
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
2.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
3時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 17万円 1万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円

回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:若者が多いです。社長も若いです。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼなかったので稼げませんが、早く帰れます。ただ勤務地
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
企業カルチャー・社風:所詮派遣なのでいろんな職を挑戦することはできるが、キャリア
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
勤務時間・休日休暇:土日は休めない。平日やすみ。ただ平日の方がお店が空いてたりす
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
福利厚生:退職金はあるみたいだけど何年も続けてる人だから。住宅補助は年に二回、そ
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、人材コーディネーターみたいな仕事だと思
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月16日
企業カルチャー・社風:新しいことをする。しかし、新しい企業のため誰に連絡していい
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月16日
勤務時間・休日休暇:ケータイ販売やメーカーに派遣されてる人たちは土日祝は休めない
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:いろいろな案件があるため一つの職が合わなくても別の案件があるところ。
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口コミ投稿日:2023年07月28日

回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
成長・キャリア開発:特にないです。資格取得したら手当もらえるのもありますが、講座
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口コミ投稿日:2023年07月28日

回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
女性の働きやすさ:女性差別などはな
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口コミ投稿日:2022年12月16日

回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月16日
女性の働きやすさ:女性に差別はないが、特別働きやすい
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月16日
福利厚生:住宅補助は年に二回しか申請できないらしく、期間を過ぎると半年はもらえな
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口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:男女関係なく差別もない会社
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:住宅補助はあるみたいだが年に?2回ほどしかチャンスがなく、それを逃すと
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