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株式会社フロントラインのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 内装/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 仙台支店

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
企業カルチャー・社風:
現場を仕切るベテランの方が複数おり、接しやすい人もいれば昔の職人のような方などそれぞれ。
ベテラン次第なので社風などは特にないように見受けられた。

組織体制・コミュニケーション:
予約をする時の電話対応はいいのだが、あくまでも事務員の対応。現場ではベテラン次第なので、当たり外れが多々あり。

ダイバーシティ・多様性:
現場仕事なので女性はかなり少ない。

回答者: 男性/ 雑工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年05月17日
勤務時間・休日休暇:月に4回の休みは絶対にあるが固定では無いので休日出勤手当はな
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回答者: 男性/ 内装/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 仙台支店

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
勤務時間・休日休暇:シフトなどはなく、仕事をしたい日を数日前に電話で予約するシス
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回答者: 男性/ 内装業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

5.0
口コミ投稿日:2021年11月17日
勤務時間・休日休暇:勤務に対したしっかりとした、休日が割り当てられており、申し分
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回答者: 男性/ 内装業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

5.0
口コミ投稿日:2021年11月17日
組織体制・コミュニケーション:社員同士は、しっかりとしたコミュニケーションのもと
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回答者: 男性/ 内装/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 仙台支店

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
156万円 13万円 0万円 0万円
年収 156万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:1日勤務と半日勤務があり、現場によるが定時より早く終わっても1日、半日
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回答者: 男性/ 雑工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年05月17日
女性の働きやすさ:基本的には肉体労働なので、最低限の力や体力が無ければ働きにくい
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回答者: 男性/ 内装/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 仙台支店

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
成長・キャリア開発:工具の使い方や、現場での知識は見込める。ただ資格取得支援など
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回答者: 男性/ 内装業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

5.0
口コミ投稿日:2021年11月17日
働きがい:和気あいあいと、仕事ができます。協力して作業することもあるので、休憩中
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的に給料は、基本給がいくらで、各種手当てが、云々というものではなく
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支店/ なし

1.7
口コミ投稿日:2024年04月15日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は長時間勤務が続き、連勤も続く。休みは毎月決まった日数
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:試用期間は、親切丁寧に教えてくれて、定時で帰宅する事が出来る。もち
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】依頼された内容は、自己の裁量に委ねられるが、明確に時間設
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:試用期間終了になると、休日出勤や残業もやたら、多くなり、業務に就い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:職種により、明確な基準を設定されている為、基本的には、年俸制だが、年に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:基本的にカレンダー通りだが、人員が少ない場合は、休日出勤は、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:基本的にカレンダー通りの土日祝休み。年間休日は、GWや夏季、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年度末に年俸制の査定が有り、基本的に次年度の年俸額が決まる。しかしなが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】積極的に提案出来る環境はあるが、数回
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:業務上の備品などの補充は、迅速。PC環境は、最先端の仕様で、テレビ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:都合により、時短や休日取得が、取りやすい。また、休憩時間は、自
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:上司と部下の意思疎通が、芳しく無く、離職率も高い。業務が煩雑な為、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】業務効率を上げる為に、色々とアイデアを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
会社の安定性:とはいえ、作業スタッフ確保が、生命線の為、不足していれば、多部署の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:社員は、年俸制と言うこともあり、残業代は、無支給。その為、繁
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
会社の安定性:隙間産業の為、業務受注は、事欠かない。スタッフが、多く確保していれ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】基本的に本人のやる気次第で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】積極的に提案出来る環境は、出来ている
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】基本的に依頼された内容は、目標が明確であるため、その目標
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:基本的に業務を円滑に進めて、早く帰る事を言われている為、余計
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年08月18日
勤務時間・休日休暇:急なお休みや長期休暇など、調整はしてもらいやすかった。 勤務
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年08月18日
福利厚生:アルバイトのため特になしオフィス環境:駅から近く立地はよかった。事務所
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年08月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に聞いていた仕事内容よりも実際は色んな仕事
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年08月18日
女性の働きやすさ:基本的に男性が多いので女性の管理職登ようは難しいのではないかと
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年11月16日
勤務時間・休日休暇:慢性的に人員が不足しているため、残業する場合かなり人数が限定
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