口コミ投稿日:2021年10月13日
口コミ投稿日:2024年03月15日
回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 西3病棟
3.0
口コミ投稿日:2022年10月14日
回答者: 女性/ 介護事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.3
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3.0
宮城県仙台市青葉区宮町3丁目5-20KENSEI-BLDG
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般
企業カルチャー・社風:人間関係の構築が鍛えられる会社。コミュニケーションが少ない。...
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2.8
愛知県名古屋市北区大曽根1丁目26-23三栄ビル 2F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:思いあたらない。社風は、何となく和気あいあいだけど、チームワ...
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3.6
大阪府大阪市天王寺区四天王寺1丁目11番18号
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:少しずつ増加はしてきているが、法人として障がい者雇用の促進が...
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3.0
東京都江東区毛利1丁目19-10江間忠錦糸町ビル
医療・福祉・病院・クリニック
2.9
東京都世田谷区松原1丁目45-10KTスクエアー 2F-B・3F-B
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 整骨院/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:一人一冊経営計画書が配布され、毎朝読み合わせをします。組織体...
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3.3
京都府京都市左京区
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:それなりに地域密着しているので、病院周辺の人たちの期待値は高...
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2.9
東京都港区芝浦3丁目4-1グランパークタワー 23F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】医師や看護師と仲良くさせていただきありがたい...
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2.7
埼玉県さいたま市大宮区天沼町1-615-101
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 医療/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:自己負担の講習を受けているスタッフと受けていないスタッフとの...
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3.0
大阪府大阪市北区堂島浜1丁目4-4アクア堂島東館 4F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:医療、福祉の仕事とは考えていなうような印象を受けました。営利...
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3.2
東京都渋谷区神南117-11ガーデンキューブ渋谷神南6階
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 回答なし/ 理学療法士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:店舗によって違いはあるようですが、基本的にみんな人はいいと思...
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公益社団法人福岡医療団のカテゴリ別口コミ(24件)
公益社団法人福岡医療団の回答者別口コミ(8人)
- コメディカル 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.0
最新の回答:2024年03月25日
- 専門職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.2
最新の回答:2023年06月27日
- リハビリ 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.7
最新の回答:2021年10月13日
- 介護事務 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年10月14日
- 西3病棟 / 看護師 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年03月15日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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公益社団法人福岡医療団の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ コメディカル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
様々な職種と共に仕事をすることが多いですが、職種間の垣根が低い雰囲気があり、コミュニケーションがとりやすい環境にあると思います。経験年数に応じた定例の研修があり、その中で他職種のスタッフと交流する機会も多いです。若手の研修制度も整備されており、仕事を継続できるようなサポート体制があると思います。