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株式会社アメージング・フューチャーの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 見習いマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月22日
女性の働きやすさ:
(株)アメージングフューチャーは女性だけの会社で、男性は1人しかいません。
多くの企業は男性がひっぱり、女性がぶら下がる構造です。また、女性側が責任を負いたくない、仕事は結婚へのつなぎ、男に任せた方が楽、と仕事との関わり方を本気で考えない女性が多いです。
ただ世の中の現状は、シングルマザーの貧困化が進んでいたり、3組に1組は離婚するような時代です。こう世の中を見て行った時に一生パートナーに養ってもらったり、一生専業主婦でいれるような世の中でしょうか。現状を知れば、厳しいなということに気づけるかと思います。だからこそアメージングフューチャーでは、自分自身で食べていける力、自分の大切な人を自分で守っていける力をつけていく必要があるといった企業理念なのです。
こういった企業理念があるからこそ、働きやすさは最高かと思っています。妊娠・出産を控えているスタッフへの理解も深いですし、育休・産休も取りやすい社風になっています。ママになってから復帰するスタッフも沢山います。もちろんキャリアアップだって出来ちゃいます。女性だけの組織だからこその働きやすさがあります。

回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年02月28日
女性の働きやすさ:女性だけの組織は、問題解決に目を向けないで、波風を立てず表面上
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回答者: 女性/ 健康産業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月28日
女性の働きやすさ:【女性がいつまでも活躍できる会社を作るそれを一人一人の成長とみ
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回答者: 女性/ スポーツインストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月07日
女性の働きやすさ:女性の自立を掲げている会社で、なぜ自立が大事なのか自分が理解す
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回答者: 女性/ コーチ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月10日
女性の働きやすさ:女性がいつまでも活躍することを目指しているのでライフステージに
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年09月21日
女性の働きやすさ:一般的な会社では、正社員・時短・パートなど、働き方が明確に分か
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3.4
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3.2
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3.1
東京都港区海岸1-2-3汐留芝離宮ビルディング3F
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:働きやすいのでは?管理職で活躍されている方も多かったです。... 続きを見る
2.8
東京都港区虎ノ門1-7-12虎ノ門ファーストガーデン9F
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.3
京都府京都市中京区丸太町通堀川東入丸太町18番地
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回答者: 男性/ 給与労務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部/ 課長
女性の働きやすさ:サービス業なので、当然に女性らしい考え方や目線を改善に取り入... 続きを見る
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東京都中央区銀座1丁目3-13オーブプレミア 8F
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