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株式会社アメージング・フューチャーの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社アメージング・フューチャーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを56件掲載中。ライトハウスは、株式会社アメージング・フューチャーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 健康産業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年02月28日

企業カルチャー・社風：
【女性がいつまでも活躍できる会社を作る
それを一人一人の成長とみんなの協力により実現させる】
これが会社の理念になっています。
女性だからこそ、だれかにぶらさがって生きるのではなく、全員が活躍でき、キャリアを積めて、主役になれるように社員一人一人がこの理念の実現に向かって頑張っています！
研修なども充実していて、女性が活躍する為には何が必要か？キャリアアップとは？など学ぶことができます！

組織体制・コミュニケーション：
まず、他社よりも上司との距離が近くコミュニケーションがとりやすいです。
また、同じ店舗ごとのチームでチームのみんなを理解する時間をとっています。
なので、一緒に働く相手のことを理解した上で一緒に仕事をする事ができるので、業務が円滑に進みやすいです。
また、上司とは定期的に面談をして、いま思っていることや、困っていることなどの相談ができます。

ダイバーシティ・多様性：
人種などの多様な時代だからこそ、会社でもスロバキア人の方などがいます。
お客様も日本語があまり話せない方などもいらっしゃいます。
英語が話せる人にしか出来ないことがあります。
外国の方の対応などをしてもらい、日本人以外のお客様も獲得していっています。
会社のマニュアルが日本語のみなので、そこの通訳などもしてもらいます。

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回答者：女性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年03月13日

企業カルチャー・社風：社長や上司が会社をつくるのではなく、社員全員で会社をつくっ

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回答者：女性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年03月14日

組織体制・コミュニケーション：上司との距離が近いことが一番の強みだと思います。一

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回答者：女性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年09月19日

ダイバーシティ・多様性：【女性の自立】を掲げている会社なので、女性だから楽な仕事

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回答者：女性/ インストラクター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ なし

4.8

口コミ投稿日：2023年07月07日

企業カルチャー・社風:アットホームで家族のように接してくれるため年齢関係なく仲が

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月給28万円～45万円★昇給12回！中途入社全員年収UP！年収例500～800万東京都・埼玉県にある14店舗★希望配属／転勤なし！新店オープン！完全在宅・フルリモートで働く社員も！

会社名	株式会社アメージング・フューチャー
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	http://www.amazing-future.net
所在地	東京都杉並区荻窪530-12グローリア荻窪4F

設立年	2007年
資本金	5百万円
代表者	中村裕美
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / トレーナー / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / パーソナルトレーニング事業部 / パーソナルトレーナー企業カルチャー・社風:風通し良すぎ。組織体制・コミュニケーション:話しやすいダイバ... (続きを見る)

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